Курсовая работа: Анализ обеспеченности предприятия трудовыми ресурсами

содержание ливневых канализаций искусственных сооружений и мостов;

подготовка материалов для выдачи ордеров-разрешений на производство земляных работ, связанных с прокладкой и переустройством подземных комму-никаций, ремонтом и строительством дорог, проведением благоустройства;

выполнение строительно-монтажных и ремонтных услуг;

оказание транспортных услуг;

торгово-закупочная, посредническая, коммерческая и иные не запрещенные законом виды деятельности.

Размер Уставного фонда МУП "Йошкар-Оладорстрой" составляет 3200,0 тыс. р. (три миллиона двести тысяч) рублей. Уставный фонд предприятия сформирован за счет имущества, переданного собственником его имущества.

Структура управления МУП «Йошкар-Оладорстрой» на рис. 1.

Для данного предприятия характерна линейно-штабная организационная структура управления, которая предусматривает организацию при различных звеньях линейной структуры соответствующих функциональных подразделений.

Единоличным исполнительным органом МУП "Йошкар-Оладорстрой" является Директор, назначаемый на эту должность распоряжением Главы администрации города. Контракт с руководителем заключается Комитетом по управлению имуществом города Йошкар-Олы.

Директор осуществляет руководство текущей деятельностью МУП "Йошкар-Оладорстрой", подотчётен Учредителю предприятия, действует от имени предприятия без доверенности, разумно представляет его интересы на территории Российской Федерации и за ее пределами.

1.2 Анализ основных технико-экономических показателей

Основные технико-экономические показатели работы МУП «Йошкар-Оладорстрой» представлены в табл. 1.

Таблица 1

Основные экономические показатели деятельности предприятия

Показатели Ед. изм. Год Дано Абс. откл. Темп роста, % Темп прироста, %
1. Выручка от реализации Тыс. р.

2002

2003

2004

70316

50082

39078

-

-20234

-11004

-

71,2

78,0

-

-28,8

-22,0

2. Себестоимость реализованной продукции Тыс. р.

2002

К-во Просмотров: 395
Бесплатно скачать Курсовая работа: Анализ обеспеченности предприятия трудовыми ресурсами