Реферат: Юридическое лицо в гражданском праве
Физические лица созданы природой. Юридические лица создаются другими лицами на основе определенных юридических действий и актов. Поэтому первым отличием юридического лица от лица физического является его правовая основа.
Целью создания юридического лица всегда является удовлетворение некоторых общественных потребностей, поэтому можно считать, что создаются юридические лица обществом путем волеизъявления некоторых лиц. Это и есть второе отличие - юридические лица создаются обществом.
С точки зрения теории юридического лица главными вопросами отличия юридического лица от лица физического является вопрос о том, что или кто является носителем свойств юридической личности. Существует две большие идеи: концепции, отрицающие существование некоего реального субъекта со свойствами юридической личности, и концепции, признающие существование носителя таких свойств.
К первой группе относятся концепции Савиньи “Теория функций”, Бринца “Персонифицированной цели”, Гирке “Органической теории”, Саллейль “Реалистическая теория”, а также “Концепция Иеринга”. Создатели данной теории пытались выяснить в основном вопрос о том, является ли юридическое лицо неким юридическим курьезом, созданным законодателем для удобства, либо оно является некоей реальной союзной личностью, отдельной от личностей создателей. Все эти концепции были созданы в XIX в. и с тех пор практически не претерпели никаких изменений и не получили развития. Саллейль так высказался о попытках найти ответ на данный вопрос: “... после стольких попыток разрешения вопроса о юридическом лице, ничто не может быть легче новой попытки его разрешения, но вместе с тем, ничто не может быть более бесплодного ...”[1]
В рамках второй концепции, в которой принято считать субстратом юридического лица некоего реального человека или коллектива людей действуют следующие концепции: “Теория директора” - исходит из того, что именно директор уполномочен действовать от имени организации в сфере гражданского оборота, поэтому он и является основным носителем юридической личности; “Теория трудового коллектива” - именно трудовой коллектив создает товары и услуги, обеспечивая тем самым деятельность юридического лица и поэтому он его является субстратом; “Теория создателей” - владельцы, или учредители являются носителем свойств юридического лица, поскольку они наделили организацию имуществом, вправе решать основные вопросы, связанные с его деятельностью и т.д. Существуют также “теория персонифицированного (целевого) имущества” и “теория государства”, но единого мнения, которого бы придерживались большинство ученых нет, поэтому имеет смысл принять к сведению каждую теорию.
1.2. Признаки юридического лица.
Под признаками юридического лица понимаются такие “внутренние присущие ему свойства, каждое из которых необходимо, а все вместе - достаточны для того, чтобы организация могла признаваться субъектом гражданского права”.[2]
На первое место в ряду таких признаков ставится обычно имущественная обособленность. Обособление имущества юридического лица означает отделение такого имущества от имущества его учредителей.[3] Любая практическая деятельность немыслима без соответствующих инструментов: предметов техники, знаний, наконец, просто - денежных средств. Объединение этих инструментов в один имущественных комплекс, принадлежащий данной организации, и отграничение его от имуществ, принадлежащих другим лицам, и называется имущественной обособленностью юридического лица.
Все имущество организации учитывается на его самостоятельном балансе или проводится по самостоятельной схеме расходов, в чем и находит внешнее проявление имущественное обособленность данного юридического лица. Самостоятельность баланса принято понимать в смысле завершенности, полноты отображения в нем всего имеющегося у организации имущества.[4] Дело в том, что баланс как форму бухгалтерской отчетности может вести и подразделение юридического баланса, его филиал, например.
Второй признак юридического лица - способность отвечать своим имуществом по своим обязательствам.
Кредиторы юридического лица могут обращаться с требованиями, вытекающими из обязательств и иных обязанностей юридического лица только к этому юридическому лицу; взыскания по требованиям могут быть обращены лишь на обособленное имущество данного юридического лица.
Третьим необходимым признаком является способность от своего имени приобретать и осуществлять права и обязанности (участвовать в гражданском обороте). Именно наличие правосубъктности связывается с собственным именем юридического лица и позволяет ему совершать юридические сделки, быть истцом и ответчиком в суде.
Существуют еще два важных признака, которые не являются необходимыми. Это во-первых: организационное единство и, во-вторых использование юридическим лицом собственного наименования.
Организационное единство проявляется прежде всего в определенной иерархии, соподчиненности органов управления (единоличных или коллегиальных), составляющих его структуру, и в четкой регламентации отношений между его участниками. Благодаря этому становится возможным превратить желания множества участников в единую волю юридического лица в целом, а также непротиворечиво выразить эту волю вовне.
“Вместо естественного объединения интересов физического лица единством его мышления и воли, (в юридическом лице) мы имеем искусственное соединение, в котором растворяется часть интересов отдельных лиц, претворяясь затем в высшем единстве - общности интересов”[5]
Использование юридическим лицом собственного наименования позволяет отличить его от всех иных организаций и, поэтому, является необходимой предпосылкой гражданской правосубъектности юридического лица, а сам принцип обособленности наименования является составной частью признака правоспособности юридического лица.
Юридические лица классически делятся на коммерческие и некоммерческие.
К некоммерческим организациям относятся государственные учреждения, общественные и религиозные объединения.
Коммерческие организации классически подразделяются на фирмы, компании и корпорации.
1.3. Общие требования при создании юридического лица.
В науке гражданского права выделяются следующие способы образования юридических лиц:
-распорядительный порядок;
- разрешительный порядок;
- нормативно-явочный порядок.
Распорядительный порядок характеризуется тем, что юридическое лицо возникает на основе одного лишь распоряжения учредителя, а специальной государственной регистрации не подлежит.
Разрешительный порядок образования юридического лица предполагает, что создание организации разрешено тем или иным компетентным органом. Такой порядок дает возможность государственным органам не разрешить создание юридического лица по различным причинам, в том числе и по причинам “нецелесообразности”.
Нормативно-явочный порядок предусматривает возможность создания юридических лиц без согласия каких-либо третьих лиц. Регистрирующий орган лишь проверяет, соответствуют ли закону учредительные документы организации и соблюден ли установленных порядок ее образования, после чего обязан зарегистрировать юридическое лицо.
Обычные хозяйственные организации в развитых демократических странах создаются как правило в распорядительном порядке. Нормативно-явочный порядок для хозяйственных организаций присущ недемократическим странам. В тоже время общественные организации в бывших соцстранах (например, профсоюзы) как правило создавались распорядительно, а демократических странах как правило некоммерческие (общественные и религиозные) организации создаются в нормативно-явочном порядке. Во многих странах (в том числе демократических) нормативно-явочный характер предусмотрен для некоторых хозяйственных организаций, таких как банки и страховые общества.
Создателям (учредителям) юридических лиц необходимо также самостоятельно принять ряд принципиальных решений и закрепить их письменно в виде Учредительного договора, устава, решения о создании и назначения ответственных руководителей.