-одна из правовых форм воздействия на нарушителей трудовой дисциплины. вид юридической ответственности (наряду с уголовной, административной, гражданско-правовой). заключается в наложении дисциплинарных взысканий администрацией предприятия или учреждения, где трудится работник.