Контрольная работа: Индивидуальные и коллективные средства защиты

Оглавление

Введение

1. Условия труда на производстве, производственные опасности и вредности

2. Коллективные средства защиты (виды, способы применения)

3. Индивидуальные средства защиты

4. Случаи травматизма по причинам, связанным с нарушением использования средств индивидуальной и коллективной защиты

5. Нормативы и сроки обеспечения средствами индивидуальной и коллективной защиты

Заключение

Список используемой литературы

Введение

В контрольной работе будут рассмотрены коллективные и индивидуальные средства защиты человека. Тема актуальна, так как уровень современных производственных технологий не позволяет исключить неблагоприятные воздействия производственных факторов на работника. В связи с этим работодатель обязан обеспечить: безопасность работников при эксплуатации зданий, сооружений, оборудования, осуществлении технологических процессов, а также применяемых в производстве инструментов, сырья и материалов; применение средств индивидуальной и коллективной защиты работников; соответствующие требованиям охраны труда условия труда на каждом рабочем месте; режим труда и отдыха работников в соответствии с законодательством Российской Федерации и законодательством субъектов Российской Федерации. При военных действиях, а также при защите от оружия массового поражения и других современных средств нападения противника, укрытие населения в защитных сооружениях является наиболее надежным способом. Следовательно, очень важно применение средств коллективной защиты.

1. Условия труда на производстве, производственные опасности и вредности

Производственная среда — это пространство, в котором осуществляется трудовая деятельность человека.

Элементы производственной среды:

- предметы труда;

- средства труда (инструмент, технологическая оснастка, машины и т.п.);

- продукты труда (полуфабрикаты, готовые изделия);

- энергия (электрическая, пневматическая, химическая, тепловая и др.);

- природно-климатические факторы (микроклиматические условия труда: температура, влажность и скорость движения воздуха);

- растения, животные;

- персонал.

Производственные помещения — это замкнутые пространства производственной среды, в которых осуществляется трудовая деятельность людей, связанная с участием в различных видах производства, в организации, контроле и управлении производством.

Рабочее место — часть рабочей зоны; оно представляет собой место постоянного или временного пребывания работающих в процессе трудовой деятельности.

Условия труда — сочетание различных факторов, формируемых элементами производственной среды, оказывающих влияние на здоровье и работоспособность человека.[1]

В соответствии с ГОСТ 12.0.003-91 «Опасные и вредные производственные факторы» все возникающие в производственных условиях опасные и вредные факторы подразделяются по природе действия на следующие группы: биологические, психологические, физические, химические.

Физически опасные и вредные производственные факторы : движущиеся машины и механизмы; незащищенные подвижные элементы производственного оборудования; повышенный уровень шума повышенная или пониженная температура поверхностей оборудования; повышенная или пониженная температура воздуха рабочей зоны; повышенный уровень вибрации; повышенная или пониженная влажность воздуха; повышенное значение напряжения в электрической цепи, замыкание которой может произойти через тело человека.

Химически опасные и вредные производственные факторы подразделяются по характеру действия на организм человека — на общетоксичные, раздражающие, сенсибилизирующие, канцерогенные, мутагенные.

Биологически опасные и вредные производственные факторы содержат биологические объекты: патогенные микроорганизмы (бактерии, вирусы, грибы, простейшие организмы) и продукты их жизнедеятельности.

Психофизиологические опасные и вредные производственные факторы подразделяются на физические перегрузки (статические и динамические) и нервно-психологические (умственное перенапряжение, монотонность труда, эмоциональные перегрузки и перенапряжение анализаторов).

--> ЧИТАТЬ ПОЛНОСТЬЮ <--