Курсовая работа: Автоматизація бухгалтерського обліку ТОВ "Хлібороб"

-

Ліси - - - Водоймища - - -

Розглянувши дані наведенні у таблиці бачимо що ТОВ «Хлібороб» земельні угіддя використовуються лише під щорічні посіви тобто вони віднесенні до ріллі і становлять 674 га.

Ліси, водоймища і сіножатті нажаль відсутні.

Для здійснення виробничої діяльності сільськогосподарським підприємством потрібні основні засоби або інакше кажучи засоби праці.

При визначенні основних засобів необхідно виходити з того що вони є частиною активів контрольованих підприємством в результаті діяльності. До основних засобів належать: земельні ділянки будинки та споруди, передавальне устаткування, машини та обладнання, транспортні засоби, інструменти, прилади та інвентар, робоча і продуктивна худоба, багаторічні насадження.

Структура та види основних засобів у ТОВ «Хлібороб» розглянемо у таблиці №2.

Таблиця №2. Склад і структура основних засобів у ТОВ «Хлібороб»

Види основних засобів	2008 рік		2009 рік		2010 рік
	Вартість т.грн	Структура %	Вартість т.грн	Структура %	Вартість т.грн	Структура %
1	2	3	4	5	6	7
Всього основних засобів	680	100	836	100	836	100
Земельні ділянки:
Будинки і споруди	301	368	44,0	368	44,0
Машини та обладнання	292	358	42,8	358	42,8
Транспортні засоби	41	53	6,3	53	6,3
Інструменти прилади та інвентар	36	51	6,1	51	6,1
Робоча і продуктивна худоба	10	6	0,8	6	,8
Інші основні засоби	-	-	-

Розглянувши склад і структуру основних засобів на ТОВ «Хлібороб» бачимо їх кількість протягом 2003-2005років значно зросла, як в загальному так і по кожному виду окремо. В загальному вартість на яку числяться основні засоби становить 156 т.грн.

Вартість на яку числиться робоча і продуктивна худоба зменшилась. Та взагалі показники покращились.

Трудові ресурси – це передусім соціально-економічна категорія, в якій продуктивні сили і виробничі відносини взаємо обумовленні. Вони є сукупність носіїв потенціальної робочої сили і тих відносин які виникають у процесі їх відтворення. Зміни у чисельності трудових ресурсів безпосередньо визначається народжуваністю і смертністю населення, його пстхо-фізичним станом, співвідношенням тих, що досягли працездатного віку, і тих, що виходять на пенсію.

Щоб дізнатися про рух трудових ресурсів на ТОВ «Хлібороб» розглянемо таблицю №3.

Таблиця №3. Використання трудових ресурсів по ТОВ»Хлібороб»

Показники	2008 рік		2009 рік		2010 рік
	Всього працює чоловік	Відпрацьовано люд/год	Всього працює чоловік	Відпрацьовано люд/год	Всього працює чоловік	Відпрацьовано люд/год
1	2	3	4	5	6	7
Дорослі працездатні	34	56640	29	31470	26	48020
Чоловіки віком від 16 до 60 р.р	24	44160	21	21630	18	33300
Жінки віком від 16 до 55р.р	10	10800	8	8080	8	14720
Непрацездатні у працездатному віці
Чоловіки віком від 60 р. і старші	2	1240	2	1240	-
Жінки від 55р. і старші	2	440	1	540	-
Підлітки віком до 16 р.	-	-	-
Всього	38	56640	32	31470	26	48020

З даних таблиці видно, що відбувся рух трудових ресурсів у ТОВ «Хлібороб» з кожним наступним роком кількість скорочувалась, аналогічно й кількість відпрацьованих годин зменшувалась. Так на 2010 рік трудові ресурси скоротились на 12 чоловік.

1.3 Спеціалізація господарства і результати його виробничо-фінансової діяльності

ТОВ «Хлібороб» спеціалізується на вирощуванні зернових культур, розведенні великої рогатої худоби, оптовій торгівлі зерном.

Що ж таке спеціалізація? Спеціалізація – це форма суспільного поділу праці, яка виражена у галузях суспільного виробництва.

Таблиця №4. Структура товарної продукції по ТОВ «Хлібороб»

З таблиці видно що основна спеціалізація господарства зосереджена на зернових та буряках також яловичині, свинарстві і меді, надані деяких послуг та реалізації товарів.

Рентабельність є важливою економічною категорією, яка властива діяльність підприємства на принципі госпрозрахунку. У такому випадку господарство має відшкодувати свої витрати на виробництво продукції сумою виручки одержаної за реалізацію тобто прибутком.