Курсовая работа: Рабочее время по российскому трудовому законодательству (общие положения)
Федеральное агентство по образованию
Министерства образования и науки Российской Федерации
Пермский государственный университет
Юридический факультет
Кафедра трудового права и социального обеспечения
Рабочее время по российскому трудовому законодательству (общие положения)
Содержание
Введение
Глава 1. Понятие и виды рабочего времени
§ 1. Понятие и сущность рабочего времени
§ 2. Продолжительность рабочего времени
Глава 2. Режимы рабочего времени
§ 1. Табельный и суммированный учет рабочего времени
§ 2. Режим неполного рабочего времени
§ 3. Режим гибкого рабочего времени
§ 4. Режим разделения рабочего дня на части
§ 5. Вахтовый метод организации работ
Заключение
Библиографический список
Введение
Данная работа посвящена рассмотрению рабочего времени по российскому трудовому законодательству.
Рыночная экономика вносит существенные изменения в содержание трудовых отношений и в правовое положение их субъектов в связи с внедрением новых форм собственности и методов хозяйствования, а также формирования рынка труда. Трудовое законодательство - единственная отрасль законодательства, которая способна не только непосредственно воздействовать на основную производственную силу - людей, являющихся носителями рабочей силы, но и защищать их в процессе трудовой деятельности. Под влиянием системы норм трудового законодательства формируется правовой механизм социальной защиты работников.
Избранная для изучения тема весьма актуальна, в связи с тем, что без рассмотрения такого вопроса, как рабочее время в трудовом праве невозможно правильное регулирование процесса труда.
Цель данной работы - проанализировать действующее трудовое законодательство, регулирующее рабочее время.
Задачи исследования следующие: раскрыть понятие рабочего времени, показать его значение, рассмотреть виды рабочего времени, дать характеристику различных режимов рабочего времени.
В работе использованы различные источники литературы: учебная литература, журнал "Справочник кадровика", нормативные акты.
Глава 1. Понятие и виды рабочего времени
§ 1. Понятие и сущность рабочего времени
Труд человека, как и вся его жизнь, всегда протекает во времени. Для всех видов общественно полезной деятельности людей общим измерителем количества затраченного труда выступает рабочее время. Рабочее время, с одной стороны, закрепляет меру труда с другой - обеспечивает работнику предоставление времени для отдыха и восстановления затраченных сил.
Рабочее время и время отдыха - взаимосвязанные правовые категории. Эти категории используются не только в юридической науке, но и в социологии, психологии, экономике и в других отраслях знаний. Каждая из этих наук изучает те или иные аспекты рабочего времени. Так, в экономическом аспекте рабочее время определяется как законодательно установленная мера продолжительности участия работника в трудовой деятельности и состоит из двух частей:
1) времени производительной работы: 2) времени перерывов в работе (потерь рабочего времени из-за производственных неполадок и потерь, которые зависят от самого работника).
Рабочее время измеряется в тех же единицах, что и время вообще, т.е. в часах, днях и т.д. Законодательство чаще всего использует такие измерители, как рабочий день (смена) и рабочая неделя[1] .
--> ЧИТАТЬ ПОЛНОСТЬЮ <--