Реферат: Формы управления финансовыми делами предприятия

· доходов от внешнеэкономической деятельности;

· иных источников и имущества, приобретённого по другим основаниям, не запрещённым законодательством Украины.

Прибыль, остающаяся у предприятия после уплаты налогов и внесения других обязательных платежей поступает в распоряжение учредителя.

Учредитель создаёт резервный (страховой) фонд за счёт отчислений от прибыли, который предназначен на покрытие непредвиденных расходов, убытков, а также на уплату долгов предприятия при его ликвидации. На предприятии также могут образовываться и другие фонды, исходя из целей и задач его деятельности. Размер и порядок образования фондов, и их использование определяется учредителем предприятия.

Предприятие несет ответственность по своим обязательствам всеми принадлежащими ему средствами и имуществом. Учредитель же, в свою очередь, несёт полную ответственность по долгам предприятия всем своим имуществом, за исключением того имущества, на которое в соответствии с действующим законодательством не может быть обращено взыскание.

При передаче предприятия, как собственности другому лицу, к нему переходят все права и обязанности, принадлежащие учредителю, уступившему ее полностью. В случае смерти учредителя. Правопреемники (наследники) могут вступить во владение предприятием в установленном законодательством порядке.

Внешнеэкономическая деятельность предприятия. Оздоровительно-лечебный центр «Северный» вправе осуществлять внешнеэкономическую деятельность в соответствии с требованиями действующего законодательства:

- создавать на территории Украины и за рубежом с участием иностранных граждан и юридических лиц совместные предприятия, открывать их филиалы, представительства, отделения, общества, фонды;

- в установленном законодательством порядке самостоятельно осуществлять операции по экспорту и импорту товаров (работ, услуг), на основе валютной самоокупаемости и самофинансирования;

- открывать валютные счета;

- использовать валютные средства, полученные в результате экспортно-импортных операций, за вычетом отчислений, на импорт оборудования, сырья, материалов, других товаров и услуг, необходимых для развития производства, на укрепление материально-технологической базы, социально-культурной сферы и другие нужды;

- командировать своих работников за границу для проведения работ, оказания услуг, повышения уровня деловой квалификации, участия в деловых встречах, а также для отдыха и лечения.

• Управление предприятием. Органами управления предприятием являются: учредитель, директор..

Учредитель осуществляет свои права по управлению предприятием непосредственно, являясь одновременно директором предприятия, в таком случае все вопросы деятельности предприятия он решает единолично. К исключительной компетенции учредителя относятся: принятие решений о создании, реорганизации и ликвидации предприятия, его подразделений, представительств и филиалов, утверждение положений о них, вхождение в ассоциации, создание совместных предприятий с зарубежными партнёрами;

утверждение устава предприятия и внесение в него изменений и дополнений; утверждение порядка ценообразования и оплаты труда должностных лиц и работников предприятия;

определение основных направлений хозяйственной деятельности и финансовой политики предприятия;

утверждение порядка распределения прибыли и формирования фондов.

Учредитель назначает либо принимает по контракту директора предприятия, его заместителей и главного бухгалтера.

Директор решает все вопросы деятельности предприятия, кроме отнесённых к исключительной компетенции собственника предприятии - обеспечивает выполнение текущих и перспективных идей предприятия; распоряжается средствами и имуществом в пределах, определённых учредителем; - заключает без доверенности договоры, контракты, соглашения от имени предприятия и обеспечивает их выполнение; принимает на работу и увольняет работников предприятия, обеспечивает соблюдение трудового законодательства, трудовой дисциплины и правил внутреннего распорядка предприятия:

представляет предприятие без доверенности в отношениях с организациями, предприятиями, государственными, общественными органами страны и других стран, а также гражданами в пределах компетенции, определённой уставом предприятия;

назначает руководителей подразделений предприятия с последующим утверждением учредителя предприятия; несёт ответственность за обеспечение исполнения Законов Украины «О военной обязанности и воинской службе», «О гражданской обороне», за исполнение мероприятий по охране окружающей среды. ^Предприятие обеспечивает безопасные и безвредные условия труда и отвечает за причинённый ущерб здоровью работников по вине предприятия.

Главный бухгалтер несёт ответственность за состояние учёта и отчетности за результаты производственно-хозяйственной деятельности предприятия, пользуется правами, установленными действующим законодательством для главных бухгалтеров, подчиняется непосредственно директору предприятия.

Для осуществления контроля за деятельностью предприятия, учредитель назначает ревизора (ревизионную комиссию) или приглашает для аудиторской проверки компетентное лицо или заключает договор с организацией по проверке финансово-хозяйственной деятельности предприятия; периодичность проверок и ревизий устанавливает учредитель. Ревизор или ревизионная комиссия осуществляет контроль за соблюдением устава предприятия, сохранности имущества, законности договоров и хозяйственных операций. Акты ревизий подлежат рассмотрению и утверждению учредителем предприятия. Контроль за деятельностью предприятия осуществляют также государственные органы в пределах их компетенции. Ниже приведена структура аппарата управления оздоровительно-лечебный центр "Северный".

V Трудовой коллектив и его самоуправление.

Трудовой коллектив предприятия составляют граждане, участвующие своим трудом в его деятельности на основе трудового договора, контракта, а также других форм, регламентирующих трудовые отношения на Украине. Трудовой коллектив уполномочен:

- рассматривать и утверждать коллективный договор с учредителем;

- совместно с учредителем определить перечень и порядок предоставления работникам предприятия социальных льгот;

- свои полномочия трудовой коллектив реализует на общих собраниях или через избранный им профсоюзный комитет либо другой общественный орган.

Учредитель предприятия обеспечивает фажданам, труд которых используется на предприятии, социальные, экономические гарантии и права, предусмотренные законодательством.