Реферат: РАСЧЕТ ОСНОВНЫХ ЭКОНОМИЧЕСКИХ ПОКАЗАТЕЛЕЙ РАБОТЫ ПРЕДПРИЯТИЯ

Численность явочная дневная

Электрики

5

10

Слесари

3

6

Транспортировщики

4

8

Контролеры

2

4

Уборщики

3

6

Рассчитаем списочную численность этих рабочих

Чсп электрики = 10*100/88,29 = 11 человек

Чсп слесари = 600/88,29 = 7 человек

Чсп транспортировщики = 800/88,29 = 9 человек

Чсп контролеры = 400/88,29 = 5 человек

Чсп уборщики = 600/88,29 = 7

Руководители, специалисты и служащие.

	Численность явочная сменная	Численность явочная дневная	Численность списочная
Начальник цеха	1	1	1
Инженер-техник	2	4	5
Мастера	3	6	7
Экономист	1	1	1
Бухгалтер	1	1	1

Произведенные расчеты перенесем в таблицу

Таблица №4

Штатная ведомость

№ №п/п	Наименование профессий	Разряд	явочная	численность	списочная
	Должностей	Или оклад	в смену	в день	численность
1	Основные производственные рабочие в том числе: - выпускающие продукцию А - выпускающие продукцию Б ИТОГО	6 5	11 2 13	22 4 26	25 5 30
2	Подсобно вспомогательные рабочие: - электрики - слесари - контролеры - транспортировщики - уборщики ИТОГО	4 5 5 3 140	5 3 2 4 3 17	10 6 4 8 6 34	11 7 5 9 7 39
3	Всего рабочих вцехе		30	60	69
4	Руководители, специалисты, Служащие - начальник цеха - инжинер-технолог - мастер - экономист - бухгалтер ИТОГО	2000 1700 1500 1100 1150	1 2 3 1 1 8	1 4 6 1 1 13	1 5 7 1 1 15
5	Всего работников в цехе		38	73	84

1.4.РАСЧЕТ ФОНДА ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЫ

На рынках рабочей силы ценой труда, который является товаром служит заработная плата. Она устанавливается как равновесие спроса и предложения на труд. Заработная плата – это важнейший и наиболее массовый показатель дохода любой экономики. Например, в рыночных странах заработная плата достигает примерно национального дохода. Регулирование многих процессов в экономике связано с движением заработной платой. Одним из показателей уровня инфляции выступает разрыв между номинальной и реальной заработной платой.

Номинальная заработная плата – все денежные выплаты работников за их труд.