Реферат: Развитие команды пасторского служения в поместной церкви

ВВЕДЕНИЕ

1. ВАЖНОСТЬ КОМАНДЫ

1.1 Принципы создания команды

2. РАЗВИТИЕ КОМАНДЫ ПАСТОРСКОГО СЛУЖЕНИЯ

2.1 Обучение команды

2.2 Ободрение и вдохновение

2.3 Дисциплина

2.4 Предоставление свободы действий

3. ТРУДНОСТИ В РАБОТЕ С КОМАНДОЙ

3.1 Неверность

3.2 Разногласия в методах достижения цели

3.3 Общепринятые правила

ЗАКЛЮЧЕНИЕ

БИБЛИОГРАФИЯ

ВВЕДЕНИЕ

Развитие команды пасторского служения в поместной Церкви является одним из самых актуальных вопросов, который стоит перед Церковью последнего времени.

Почему так важна команда, в поместной Церкви, как набрать команду, какие задачи стоят перед командой пасторского служения. Почему Иисус избрал 12 учеников и послал их туда, куда Сам хотел идти. Правдива ли поговорка «один в поле – не воин». На эти и другие вопросы призвана ответить данная работа.

Несомненно и очевидно, что Иисус понимал и четко знал важность команды, а именно то, что дело начатое Им может быть продолжено, если у Него будут не просто последователи, а люди, обученные, принявшие на себя со всей ответственностью Его ведение, и принявшие решение довести начатое их Лидером до конца.

В данной работе будут освещены такие аспекты, как привлечение людей в команду, воспитание последователей, трудности в работе с командой.

Чем больше призвание на жизнь человека, чем масштабнее должно быть его влияние на мировом уровне, тем больше становится очевидным, что сам он не сможет добиться успеха и принести достойную славу Богу, если у него не будет помощников. Как было сказано выше, этот принцип Иисус знал и применял. С самого начала Своего земного служения Иисус набрал команду, вкладывая всего Себя в тех, кого избрал.

Для более глубокого изучения данной темы будет использована Библия, дополнительная литература, интернет ресурсы.

1.ВАЖНОСТЬ КОМАНДЫ

С первой главы Бытия мы видим работу Команды. Быт.1:26: «И сказал Бог: сотворим человека по образу Нашему по подобию Нашему, и да владычествуют они…» [1]. Это Божий принцип: для достижения великих целей необходима сильная подготовленная команда.

Команда – это коллектив единомышленников, объединенных для достижения общих целей. Даже не просто объединенные люди, а сплоченные, как живой организм, каждый орган которого выполняет определенную функцию. Другими словами, в команде люди взаимосвязаны и взаимозависимы, сконцентрированы на одной цели и все прилагают максимальные усилия для достижения цели. Для такой команды не будет ничего невозможного.

Божьи цели – масштабны, грандиозны и величественны, как и Сам Бог. Он вкладывает Свои в цели в людей и для осуществления этих целей человеку необходима команда.

Этот принцип виден с самого начала сотворения. У Бога была цель сотворить землю, а возделывать ее было поручением для одного из участников Божьей команды – Адама.

Главная цель Бога сегодня, как и вчера, и будет завтра – это спасение человечества. «Ибо так возлюбил Бог мир, что отдал Сына Своего Единородного, дабы всякий верующий в Него, не погиб, но имел жизнь вечную» Иоанна 3:16 [1]. Это поручение Иисус передал Церкви, это и является основной целью каждой поместной Церкви. Поэтому каждому Пастору необходима сплоченная команда для осуществления данной цели.

1.1 Принципы создания команды

В своей книге «Пастырь» П.И. Рогозин пишет: «Пастырь, озабоченный поисками помощников и сотрудников, не должен ограничиться кругом людей, несущих ряд указанных обязанностей. Пастырь должен помнить, что каждый член общины в известном смысле является его прямым соработником» [4]

Лучше всего рассмотреть принципы создания успешной команды на примере Иисуса Христа.

--> ЧИТАТЬ ПОЛНОСТЬЮ <--