Реферат: Создание санатория в форме унитарного предприятия

Ø о размере и составе складочного капитала товарищества на вере;

Ø о размере и порядке изменения долей каждого из полных товарищей в складочном капитале товарищества на вере;

Ø о размере, составе, сроках и порядке внесения ими вкладов в складочный капитал, а также об их ответственности за нарушение обязанностей по внесению вкладов;

Ø о совокупном размере вкладов в складочный капитал товарищества на вере, вносимых коммандитистами;

Прибыли (убытки ) полных товарищей распределяются между ними пропорционально размеру доли в складочном капитале (если не предусмотрено другое). Полные товарищи осуществляют управление деятельностью своего товарищества (совместное ведение дел товарищества, соблюдение принципов добросовестности и разумности в процессе самостоятельного ведения дел от имени товарищества).

Полные товарищи в товариществе на вере не могут быть одновременно участниками полного товарищества.

? Общество с ограниченной ответственностью (ООО)

Обществом с ограниченной ответственностью (ООО) признается учрежденное одним или несколькими лицами (граждане РФ и юридические лица) хозяйственное общество, уставный капитал которого разделен на доли определенных учредительными документами размеров; участники общества не отвечают по его обязательствам и несут риск убытков, связанных с деятельностью общества, в пределах стоимости внесенных ими вкладов .

Участники общества, внесшие вклады в уставный капитал общества не полностью, несут солидарную ответственность по его обязательствам в пределах стоимости неоплаченной части вклада каждого из участников общества.

ООО создается и действует на основании Устава и Учредительного Договора.

Высшим органом общества является общее собрание участников общества . Общее собрание участников общества может быть очередным или внеочередным.

Уставом общества может быть предусмотрено образование Совета директоров (наблюдательного совета) общества.

Размер уставного капитала общества должен быть не менее стократной величины минимального размера оплаты труда , установленного федеральным законом на дату представления документов для государственной регистрации общества.

? Общество с дополнительной ответственностью (ОДО)

Обществом с дополнительной ответственностью (ОДО) признается учрежденное одним или несколькими лицами (граждане РФ и юридические лица) хозяйственное общество, уставный капитал которого разделен на доли определенных учредительными документами размеров. Участники ОДО солидарно несут субсидиарную ответственность по его обязательствам в одинаковом для всех кратном размере к стоимости их вкладов в уставной каптал ОДО, определяемом учредительными документами данного общества.

При банкротстве одного из участников ОДО его ответственность по обязательствам данного общества распределяется между остальными участниками пропорционально их вкладам в уставной капитал ОДО, если иной порядок распределения ответственности не предусмотрен учредительными документами данного общества.

ОДО создается и действует на основании Устава и Учредительного Договора.

Высшим органом общества является общее собрание участников общества .

Размер уставного капитала общества должен быть не менее стократной величины минимального размера оплаты труда , установленного федеральным законом на дату представления документов для государственной регистрации общества

? Закрытое акционерное общество (ЗАО)

Закрытым акционерным обществом (ЗАО) признается такое общество, акции которого распределяются только среди его учредителей или иного заранее определенного круга лиц. Это предпринимательская фирма, капитал которой распределен на части и рассредоточен среди ограниченного числа акционеров, обладающих обязательственными правами в отношении имущества ЗАО и несущими ограниченную ответственность по его обязательствам.

Учредителями ЗАО могут являться граждане РФ и юридические лица.

ЗАО создается и действует на основании Устава , в котором помимо других сведений, должны содержаться условия:

Ø о категориях выпускаемых обществом акций, их номинальной стоимости и количестве;

Ø о размере уставного капитала акционерного общества;

Ø о правах акционеров данного акционерного общества;

Ø о составе компетентных органов управления обществом, а также о порядке принятия ими решений, в том числе о вопросах, решения по которым принимаются единогласно или квалифицированным большинством голосов.

Акции ЗАО могут распределяться различными способами, но вначале , на этапе создания данного общества – между его учредителями . За каждым закреплено право последующей продажи этих акций новым участникам ЗАО, среди которых вполне могут оказаться и наемные работники этого ЗАО.

Важные признаки ЗАО: