Шпаргалка: Шпоры на экзамен по праву

Билет 5 .

-Норма права имеет внутреннюю структуру, которая выражается формулой "если — то — иначе". Содержание правовой нормы состоит из трех частей: гипотезы, диспозиции и санкции. Каждая часть нормы вы­полняет определенное функциональное назначение.

Гипотеза как часть правовой нормы определяет условия, при на­личии которых данная норма подлежит реализации. Гипотеза указывает, при каких обстоятельствах у участников регулируемого общественного отношения возникают права и обязанности, при каких условиях норма права начинает действовать. По своему характеру эти жизненные ситуации различны: заключение договоров, совершение противоправных дея­ний.

Диспозиция — это центральная часть нормы права, которая со­держит само правило поведения. Она устанавливает права и обязанности участников правового отношения, определяет меру их возможного или должного поведения. Так, покупатель имеет право требовать, купленную вещь и обязан уплатить её цену, а продавец имеет право требовать упла­ты денег за проданную вещь и обязан передать её покупателю.

Особенность диспозиции уголовно-правовой нормы заключается в том, что она описывает действия, которые государство запрещает со­вершать: "Клевета, т.е. распространение заведомо ложных сведений, по­рочащих честь и достоинство другого лица или подрывающих его репутацию

Санкция — это часть правовой нормы, предусматривающая меры воздействия, которые применяет государство в случае нарушения уста­новленного правила поведения. Например, ст. 130 УК предусматривает наказание в виде лишения свободы на срок до одного года.

Таким образом, в норме права логически сочетаются условия применения правила поведения (гипотеза), собственно правило пове­дения (диспозиция) и последствия его нарушения (санкция). Все струк­турные элементы нормы права взаимосвязаны, предопределяют друг друга и образуют в совокупности единство

Билет 5

-. Совет Федерации не избирается, а формируется. В его состав входят по два представителя от каждого субъекта РФ; главы законо­дательных и исполнительных органов государственной власти. Численный состав Совета Федерации обус­ловлен количеством субъектов (ст.65 Конституции РФ). Сегодня Совет Федерации включает 178 человек.

Состав Совета Федерации сформирован по должностному при­знаку, т.е. членами Совета Федерации являются руководители ветвей власти субъектов РФ по должности, большая часть членов Совета Федерации прошла через выборы в регионах.

Работу каждой палаты возглавляет председатель и его заместите­ли. Председателем Совета Федерации избран Е.С.Строев — глава адми­нистрации Орловской области.

В Совете Федерации сформированы комитеты по вопросам безо­пасности и обороны; по бюджету, финансовому, валютному и кредит­ному регулированию, денежной эмиссии, налоговой политике и тамо­женному регулированию; по вопросам экономической политики; по ме­ждународным делам; по делам СНГ; по аграрной политике; по науке, культуре, образованию, здравоохранению и экологии; по делам Севера и малочисленных народов.Основное назначение комитетов и комиссий — обеспечить пред­варительную подготовку вопросов, вносимых на рассмотрение палаты, дача заключений по законопроектам и др.

Согласно ст. 102 к ве­дению Совета Федерации относятся: утверждение изменения границ между субъектами Российской Федерации; утверждение указов Прези­дента Российской Федерации о введении военного положения, а также о введении чрезвычайного положения; в) решение вопроса о возможности использования Вооруженных Сил Российской Федерации за пределами территории Российской Федерации; назначение выборов Президента Российской Федерации; отрешение Президента Российской Федерации от должности; назначение на должность судей Конституционного Суда Российской Федерации, Верховного Суда РФ, Высшего Арбитражного Суда РФ; назначение на должность и освобождение от должности Ге­нерального прокурора РФ; назначение на должность и освобождение от должности заместителя Председателя Счетной палаты и половины со­става её аудиторов.

Билет 5

- Трудовое право- отрасль права, регулирующая общественные отношения по созданию материальных и нематериальных благ, возникающие при включении наёмного работника в трудовой коллектив на добровольной основе, а также иные связанные с ним, общественные отношения. 1) Источники: КЗоТ; закон о минимальной оплате труда; закон о занятости населения; уставы(воздушные, транспортные, ж/д, воинские) и иные законные и подзаконные акты(подзаконный акт о выходном пособии). Между профсоюзами заключаются соглашения в которых предусмотрены иные положения не предусмотрены в КзоТе (возможность предоставления проездных билетов).Трудовой договор об улучшении раб. места. 2) Администрация в лице руководителя. В порядке подчиненности руководителя вышестоящего органа перед нижестоящей организации(комитет по управлению муниципального имущества). Командование по уставам. 3) Привлекаются с 14 лет (с согласия попечителя), с 18 лет(самостоятельно), м/о, с 16 лет(общее право), с 15лет + факт заключения трудового договора. 4) Прогулы,ст.33- систематические нарушения труд. дисциплины(систем. не исполнение обязанностей по труд. договору или правила внутреннего труд. расп?

• «
• 1
• 2
• 3
• »

• >>> Скачать <<<