Контрольная работа: Бухгалтерский учет предприятия на примере ООО "Бюро Линк"

Из начисленной работнику заработной платы, оплаты труда по трудовым соглашениям, договора подряда и совместительству производят различные удержания, которые можно разделить на две группы:

1. Обязательные удержания - налог на доходы физических лиц, по исполнительным листам и надписям нотариальных контор в пользу юридических и физических лиц.

2. Удержания по инициативе организации - долг за работником; ранее выданный плановый аванс и выплаты, сделанные в межрасчетный период; в погашение задолженности по подотчетным суммам; за ущерб производству; за порчу, недостачу или утерю материальных ценностей; за брак и др.

В соответствии со второй частью Налогового кодекса РФ с 01 января 2001 г. вводится единый социальный налог , зачисляемый в государственные внебюджетные фонды – Пенсионный фонд РФ, Фонд социального страхования РФ и Фонд обязательного медицинского страхования РФ. Единый социальный налог предназначен для мобилизации средств для реализации права граждан на государственное пенсионное и социальное обеспечение и медицинскую помощь.

Объектом налогообложения для исчисления налога признаются выплаты, вознаграждения и иные доходы, начисляемые работодателям в пользу работников по всем основаниям, в том числе вознаграждения по договорам гражданско-правового характера, предметом которых является выполнение работ (оказание услуг), по авторским и лицензионным договорам, а также выплаты в виде материальной помощи и иные безвозмездные выплаты налогоплательщиков.

Детальный перечень налогообложения, налоговая база, доходы, не подлежащие налогообложению, налоговые льготы изложены во второй части Налогового кодекса РФ.

Для налогоплательщиков применяются следующие ставки социального налога:

Налоговая база на каждого работающего нарастающим итогом с начала года	ПФ РФ	ФСС РФ	Фонды обязательного медицинского страхования		Итого
			Федеральный фонд обязательного медицинского страхования	Территориальные фонды обязательного медицинского страхования
До 300000 рублей	20.0%	2.9%	1.1%	2%	26%

Сумма налога начисляется налогоплательщиком отдельно в каждый фонд и определяется как соответствующая процентная доля налоговой базы.

Налогоплательщики уплачивают авансовые платежи по налогу ежемесячно в срок, установленный для получения средств в банке на оплату труда за истекший месяц, но не позднее 15 числа следующего месяца.

Банк не вправе выдавать своему налогоплательщику средства на оплату труда, если последний не предоставил платежных поручений на перечисление налога.

Отчисления на социальное страхование, пенсионное обеспечение и обязательное медицинское образование производят от сумм оплаты труда все работники, независимо от сферы деятельности.