Контрольная работа: Методики, изучающие потребности, мотивы и мотивации человека

25. В конце отпуска я обычно радуюсь, что скоро выйду на работу.

26. Когда я расположен к работе, я делаю ее лучше и квалифицированнее, чем другие. 27. Мне проще и легче общаться с людьми, которые могут упорно работать.

28. Когда у меня нет дел, я чувствую, что мне не по себе.

29. Мне приходится выполнять ответственную работу чаще, чем другим.

30. Когда мне приходится принимать решение, я стараюсь делать это как можно лучше.

31. Мои друзья иногда считают меня ленивым.

32. Мои успехи в какой-то мере зависят от моих коллег.

33. Бессмысленно противодействовать воле руководителя.

34. Иногда не знаешь, какую работу придется выполнять.

35. Когда что-то не ладится, я нетерпелив.

36 Я обычно обращаю мало внимания на свои достижения.

37. Когда я работаю вместе с другими, моя работа дает большие результаты, чем работа дру­гих.

38. Многое, за что я берусь, я не довожу до конца.

39. Я завидую людям, которые не загружены работой.

40 Я не завидую тем, кто стремится к власти и положению.

41. Когда я уверен, что стою на правильном пути, для доказательства своей правоты я могу пойти и на крайние меры. Обработка результатов

По 1 баллу проставляется за ответ «да» по следующим пунктам опросника: 2 5, 7 10, 14-17 21 22 25-30 32 37 41 и «нет» — по следующим: 6, 13, 18, 20, 24, 31, 36, 35 и лу. Ответы по пунктам I, 11, 12, 19, 23, 33-35 и 40 не учитываются. Подсчитываем общая сумма баллов.

Выводы

Чем больше сумма баллов, тем больше у обследованного выражена мотивация на дости­жение успеха.

№ вопроса

ответ

балл

вопроса

ответ

балл

вопроса

ответ

балл

1.

Нет

-

15.

Да

1

29.

Да

1

2.

Нет

-

16

Да

1

30.

Да

1

3.

Нет

-

17.

Нет

-

31.

Нет

1

4.

Нет

-

18.

Да

-

32.

Нет

-

5.

Да

1

19.

Нет

-

33.

Нет

-

6.

Да

-

20.

Да

-

34.

Да

-

7.

Нет

-

21.

Нет

-

35.

Да

-

8.

Да

-

22.

Да

1

36.

Да

-

9.

Да

-

23.

Нет

-

37.

Да

1

10.

Да

1

24.

Нет

1

38.

Да

-

К-во Просмотров: 354
Бесплатно скачать Контрольная работа: Методики, изучающие потребности, мотивы и мотивации человека