Контрольная работа: Принципы статической организации. Организационные структуры

5. Основополагающие законы организации:

а) закон синергии;

в) закон самосохранения;

г) закон развития.

6. Наиболее важные принципы организации:

в) принципы соответствия;

г) принципы приоритета цели.

7. Что такое закон синергии? – это

а) объединение усилий людей для достижения поставленных целей;

в) лучшая мотивация сотрудников.

8. Проектирование организационных систем предполагает:

в) проектирование управленческих решений;

г) проектирование структурных подразделений;

д) разработку штатного расписания.

9. Закон единства анализа и синтеза предусматривает:

б) исследование отдельных структурных подразделений.

10. Законы организации второго уровня включают:

а) закон информативности – упорядоченности. Данный вариант ответа выбран в связи с тем, что закон информативности – упорядоченности включает в себя и закон пропорциональности, и закон экономии интеллектуальной энергии.

11. Управленческая информация – это

а) полный перечень сведений и постановлений, позволяющий принимать управленческие решения. Данный ответ выбран в соответствии с определением термина «управленческая информация».

12. Коммуникации в организации – это

а) информационные каналы связи с внешней средой;

б) информационные каналы связи между подразделениями организации. Данные ответы выбраны в соответствии с классификацией коммуникаций в организации.

13. К объектам организационного аудита относятся:

а) функциональные и организационные структуры;

в) управленческие решения;

г) законы организации.

Заключение

В результате приведенного в контрольной работе исследования на тему «Принципы статической организации. Организационные структуры» можно сделать следующие выводы.

Организация как любая материальная система проходит все этапы жизненного цикла или часть их. Этапы можно объединить в две группы: статическую и динамическую.