Курсовая работа: Анализ производственнохозяйственной деятельности буровой организации ООО БурКан
В 2002-2003гг. уменьшение средней заработной платы привело к снижению ФОТ на 53916 т.руб., сокращение численности персонала так же привело к снижению ФОТ на 13669 т.руб. В итоге ФОТ уменьшился на 67630 т.руб. В принципе, уровень заработной платы с каждым годом должен увеличиваться (по причине инфляции), но в данном случаи мы наблюдаем уменьшение уровня средней заработной платы с 10828 до 8629 руб. Основная причина уменьшение уровня средней заработной платы - снижение объемов бурения с 99936 до 83961 м, которое ведет в конечном итоге к сокращению полученной прибыли.
2.2.3 Анализ изменения численности.
Изменение численности:
±DЧабс =Чф –Чпл
±DЧабс =1911-2043=-132 чел
±DЧотн =Чф – Чпл ×Ктр,
где Ктр – коэффициент выполнения трудоемкости,
±DЧотн = 1911-0,84·2043=195 чел
Численность работников уменьшилась в 2002-2003гг. на 132 человека. Причина: объемы бурения в системе АНК «Башнефть» с каждым годом резко сокращаются (за период 2002-2003гг. объемы бурения снизились с 99936 до 83961 м), что ведет к уменьшению числа работников, занятых в бурении. Относительное увеличение численности основных рабочих ,в 2002-2003гг. оно составило 195 чел, свидетельствует о снижении производительности труда за оба периода.
2.3 Анализ продолжительности строительства скважин
Определим изменение времени механического бурения за счет изменения механической скорости бурения:
Dtмех = Нф ×
Vмех =
Vмех 2002 =
Vмех 2003 =
Dtмех =
Изменение времени в зависимости от проходки на долото:
Dtn =
где hо и hБ – проходки на долото, соответственно, за отчетный и базисный год: за 2002 г – 155,4 м; за 2003 г – 144,8 м.
tо СПО - время, затрачиваемое на 1 СПО в рассматриваемом периоде.
tСПО о = 
,
где tСПО общ – общее время СПО в рассматриваемом периоде.
tСПО 2002 =
tСПО 2003 =
Dtп =
Общее отклонение:
Dt=Dtмех +Dtп ,
Dt= 428 + 332 = 760 ч.
Изменение в проходке составит: