Курсовая работа: Анализ управленческой деятельности предприятия
В экономической литературе расчёт экономической эффективности мероприятий производятся как отношение экономии (прибыли) от внедрения конкретного результата к затратам на их проведение по формуле:
Е = Э/З,
где Е – экономическая эффективность,
Э – экономия или прибыль,
З – затраты на создание экономии. [54, c.2]
В таблице 5 представлен анализ эффективности управления ОАО «Стиль-Т».
Таблица 5
Анализ эффективности управления ОАО «Стиль-Т»
Показатели | Расчет | 2007 | 2008 | 2009 |
Экономическая результативность деятельности | годовой доход: сумма затрат | 1,31 | 1,46 | 1,81 |
Доля затрат на управление | управленческие затраты : сумма затрат | 0,21 | 0,30 | 0,42 |
Доля работников аппарата управления | численность руководства: общая численность | 0,43 | 0,43 | 0,46 |
Экономическая эффективность управленческой деятельности | прибыль: численность АУП | 921,76 | 1299,10 | 2828,00 |
Уровень организации производства | длительность цикла: длительность одного оборота | 1,20 | 1,40 | 1,40 |
Результативность управления производством | выручка от реализации: численность АУП | 12086,29 | 11757,45 | 13231,52 |
Рентабельность продукции | прибыль: затраты | 0,10 | 0,16 | 0,39 |
Комплексная перестройка деятельности предприятия является очень важным способом финансового оздоровления при реализации стратегии предотвращения банкротства. Эта перестройка предполагает приспособление мощностей и организационно-технологической структуры предприятия к складывающейся экономической конъюнктуре.
Основные мероприятия, которые могут быть проведены в рамках данного направления, заключаются в следующем:
1) изменение масштаба деятельности;
2) изменение профиля предприятия;
3) изменение объема;
4) изменение технологической структуры капитала;
5) изменение качественного состава капитала;
6) смена состава применяемых на предприятии технологических способов производства;
7) перестройка организационной схемы производства.
ЗАКЛЮЧЕНИЕ
В данной работе была проанализирована организация ОАО «Стиль-Т», которая предоставляет услуги в сфере строительства. Область производства и оказания услуг технологически едины.
В работе разобрана производственная структура фирмы, описаны ее основные элементы, разобраны особенности данного производства и сферы оказания услуг. Рассмотрена организационная структура управления ОАО «Стиль-Т», особенности персонала организации, методы управления. Определены стратегия и миссия организации.
Выводы:
- предприятие ОАО «Стиль-Т» по своей организационно-правовой форме является Открытым Акционерным Обществом.
- Миссия: наиболее полное удовлетворение потребностей заказчиков с учетом интересов учредителей, клиентов и сотрудников предприятия
- В состав ОАО «Стиль-Т» входят подразделения, которые занимаются выполнением определенного набора задач.
Организационная структура ОАО является линейно-функциональной и относится к бюрократическому типу структуры управления.
Список литературы
1. Анализ хозяйственной деятельности предприятия / Под ред. Л.Л. Ермолович. – Минск: Интерпрессервис, 2004.
2. Баканов М.И., Шеремет А.Д. Теория экономического анализа: Учеб. пособие – 4-е изд., перераб. и доп. – М.: Финансы и статистика, 2002.
3. Бердникова Т.Б. Анализ и диагностика финансово-хозяйственной деятельности предприятия: Учебное пособие. – М.: Инфра-М, 2001.
4. Грузинов В.П., Грибов В.Д. Экономика предприятия: Учебное пособие. – М.: Финансы и статистика, 1998.