Курсовая работа: Уч тная политика

- учет финансовых результатов при выполнении договоров долгосрочного характера:

· по окончании всех работ (без использования счета 46 «Выполненные этапы по незавершенным работам»),

· этапам законченных работ с использованием счета 46.

Техническая сторона учетной политики включает:

· план счетов бухгалтерского учета;

· формы и регистры бухгалтерского учета;

· технологию обработки учетной информации;

· организацию внутрипроизводственного учета и контроля;

· порядок инвентаризации имущества и обязательств.

Организационная сторона учетной политики включает:

· выбор организационной формы построения и структуры бух­галтерии (централизация или децентрализация учета);

· место бухгалтерии в системе управления организации и взаи­модействие с другими службами;

· Состав и соподчиненность отдельных подразделений и работ­ников.

Организация бухгалтерского учета на предприятии и методика учета отдельных объектов. Раскрытие учетной политики

Основные вопросы организации бухгалтерского учета рас­смотрены в «Положении по ведению бухгалтерского учета и бух­галтерской отчетности» от 29 июля 1998 г. № 34н.

Определяется порядок организации ведения бухгалтерского учета и предоставления отчетности. Рассматриваются основные понятия, объекты и задачи бухгалтерского учета.

Организация бухгалтерского учета - система условий и элементов построения учетного процесса с целью получения до­стоверной и своевременной информации о хозяйственной дея­тельности организации и осуществления контроля за рациональ­ным использованием производственных ресурсов и наиболее вы­годной продажей готовой продукции.

Постановка бухгалтерского учета предполагает:

· разработку организационно-распорядительных документов (положения о бухгалтерии, должностных инструкций работни­ков бухгалтерии, штатного расписания);

· составление графика документооборота организации;

· создание, номенклатуры дел и организацию хранения доку­ментов;

· создание технологии обработки получаемой информации (формирование системы регистров бухгалтерского учета и правил внутренней, отчет-ности, разработку порядка проведения инвен­таризации и методов оценки видов имущества и обязательств);

· формирование кадровой политики бухгалтерии (порядка ат­тестации бухгалтеров, системы подбора персонала, системы повышения квалификации).

Ответственность за организацию бухгалтерского учета в организациях, соблюдение законодательства при выполнении хозяйственных операций несут руководители организаций. Они могут в зависимости от объема учетной работы:

· учредить бухгалтерскую службу как структурное подразделение, возглавляемое главным бухгалтером;

· ввести в штат должность бухгалтера;

· передать на договорных началах ведение бухгалтерского учета центра-лизованной бухгалтерии, специализированной организации или бухгалтеру-специалисту;

· вести бухгалтерский учет лично.