Курсовая работа: Учет производственных запасов
- Отчет о прибылях и убытках (ф. № 2),
- Приложение к бухгалтерскому балансу (ф. № 5);
- Отчет о целевом использовании полученных средств (ф. № 6).
Состав и содержание форм бухгалтерской отчетности разрабатывается Учреждением самостоятельно с учетом требований Федерального закона "О бухгалтерском учете", Положения по бухгалтерскому учёту "Бухгалтерская отчётность организаций" ПБУ 4/99 (Приказ Минфина РФ от 06.07.1999 № 43н), Приказа Минфина РФ от 22.07.2003 № 67н "О формах бухгалтерской отчетности организаций" (Приложение № 3 к Учетной политике), а также требованиями Учредителя.
Формы бухгалтерской отчетности применяются последовательно от одного отчетного периода к другому. Бухгалтерская отчетность составляется в тысячах рублей (кроме формы № 5, которая составляется в рублях). Формы бухгалтерской отчетности подписываются Главным врачом и Главным бухгалтером Учреждения.[6]
В уставе учреждения НУЗ «ОКБ на ст. Оренбург ОАО «РЖД» определен основной вид деятельности - медицинская помощь направленная на оздоровление и лечения пациентов, осуществляемая профессионально подготовленными работниками, имеющими на это право. Медицинская помощь включает в себя определенную совокупность медицинских услуг. Медицинская услуга – это действие или совокупность необходимых, достаточных, добросовестных профессиональных действий медицинского работника (производителя услуги), направленных на удовлетворение пациента (потребителя услуги) в профилактике, диагностике и лечении заболеваний, имеющих самостоятельное законченное значение и определенную стоимость.
Учреждение оказывает услуги населению в рамках «Программы государственных гарантий обеспечения граждан РФ бесплатной медицинской помощью» . Объемы медицинской помощи предоставляемой населению бесплатно устанавливаются исходя из нормативов объемов лечебно-профилактической помощи на 1000 человек, совместными с приказами Территориального фонда обязательного медицинского страхования и администрацией области. Это показатели: количество посещений в поликлинике, количество койко-дней лечения в стационаре. Программа государственных гарантий оказания бесплатной медицинской помощи гражданам РФ включает в себя строгий перечень видов медицинской помощи. Услуги, оказанные населению сверх программы ОМС являются для населения платными (услуги косметологии, протезирования, дополнительные дорогостоящие виды диагностики и лечения).
Одной из важных задач деятельности НУЗ «ОКБ на ст. Оренбург» является обеспечение безопасности перевозок на железнодорожном транспорте. Больница имеет договора со всеми предприятиями железнодорожного транспорта на оказание услуг по проведению предрейсовых и послерейсовых осмотров локомотивных бригад, электромонтеров и рабочих пути. В учреждении разработана целая программа, направленная на предупреждение и на снижение заболеваемости работников транспорта. Оплату данных услуг осуществляет ОАО «РЖД».
Доходы НУЗ «Отделенческой клинической больницы на станции Оренбург» отражены в Таблице 1.
Таблица 1
Доходы НУЗ «Отделенческая клиническая больница на станции Оренбург»
№ | Показатели | Ед. изм. | 2005г | 2006г | 2007г |
1 | Доходы от оказания медицинских услуг в т.ч | тыс. руб | 119855 | 130687 | 145136 |
2 | Доходы от оказания услуг в системе ОМС | тыс. руб | 41750 | 46426 | 46485 |
3 | Доходы от оказания услуг в системе ДМС | тыс. руб | 28000 | 28830 | 28650 |
4 | Доходы от оказания услуг предприятиям ж.д.транспорта(медицинские осмотры) | тыс. руб | 19837 | 22532 | 23774 |
5 | Платные медицинские услуги территориальному населению | тыс. руб | 20068 | 21599 | 30331 |
6 | Целевые средства ОАО «РЖД» на ведение уставной деятельности | тыс. руб | 10200 | 11300 | 15896 |
Для того чтобы провести анализ финансовой деятельности учреждения необходимо владеть методикой расчета основных экономических показателей, таких как выручка, прибыль, доход, себестоимость, рентабельность, производительность труда.
Расходы медицинского учреждения - это затраты на его содержание, на осуществление основной деятельности и закупки товаров и услуг сторонних организаций. Доходы медицинского учреждения – это денежные и материальные суммы, поступающие от оказания услуг. Структура доходов НУЗ «ОКБ на ст. Оренбург» за последние три года представлена в Таблице 1.
Как видно из таблицы доходы учреждения от оказания медицинских услуг имеют тенденцию к возрастанию (в сравнении с 2005 г доходы возросли на 25 %), что говорит о стабильной работе учреждения. Положительным моментом в работе учреждения является стабильный и достаточно высокий заказ на оказание услуг населению в рамках обязательного медицинского страхования, несмотря на принадлежность больницы к ОАО «РЖД». Доля средств ОМС в общей сумме доходов составляет 32-34 %.
Одной из основных целей учреждения является обеспечение безопасности движения поездов, поэтому очень важен такой показатель, как доходы от проведения периодических медицинских осмотров работникам железнодорожного транспорта. Этот показатель также имеет тенденцию к увеличению (в сравнении с 2005 г доходы возросли на 20 %.), не менее важен показатель доходов от оказания платных медицинских услуг населению.
В сравнении с 2005 г доходы возросли на 51 %., это говорит о том, что учреждение имеет хорошую репутацию, услуги, оказываемые в учреждении, пользуется спросом населения. Привлекательность учреждения в оперативности оказания услуг и их доступности, относительно низких ценах, высокой квалификации персонала, комфортности палат круглосуточного и дневного стационара.
Структура расходов учреждения представлена в Таблице 2
Таблица 2
Расходы НУЗ «Отделенческая клиническая больница на станции Оренбург»
№п/п | Наименование расходов | 2005г | 2006г | 2007г |
1 | Расходы на оплату труда | 56276 | 67586 | 79886 |
2 | Отчисление на социальные нужды | 14744 | 17333 | 20874 |
3 | Расходы на приобретение материалов в т.ч | 25101 | 25480 | 24738 |
Медикаменты | 14305 | 14930 | 13314 | |
Продукты питания | 5101 | 5801 | 6654 | |
Мягкий инвентарь | 620 | 717 | 570 | |
Прочие материалы | 5075 | 4032 | 4200 | |
4 | Коммунальные услуги | 4986 | 5298 | 5169 |
5 | Услуги связи | 70 | 75 | 62 |
6 | Командировочные расходы | 315 | 286 | 398 |
7 | Прочие производственные расходы | 7979 | 8675 | 9627 |
8 | Капитальный ремонт | 4000 | 6000 | 4000 |
9 | Расходы на проведение целевых мероприятий | 630 | 1001 | 1773 |
10 | Расходы социального характера | 6980 | 7931 | 10172 |
Всего расходов | 121081 | 141176 | 156699 |
Расходы учреждения или издержки могут быть постоянными и переменными.
Постоянные издержки учреждение имеет независимо от объема оказания медицинских услуг. К ним относятся заработная плата аппарата управления, коммунальные платежи.
Переменные издержки - это издержки, которые меняются с изменением объема деятельности, т. е если услуг в год оказывается больше, то и переменные издержки будут больше. К ним относятся затраты на материалы, медикаменты, продукты питания, оплата труда медицинского персонала.
Как видно из таблицы 2 в структуре расходов учреждения основную долю оставляют расходы на оплату труда- 51 %, расходы на материалы -16 %., расходы социального характера -6 %.
По сравнению с 2005 г расходы на оплату труда выросли на 41,9 %
Рост расходов обусловлен повышением тарифных ставок оплаты труда по решению правительства Российской федерации и нормативными документами ОАО «РЖД». Рост расходов на коммунальные услуги, связан также с увеличением тарифов на коммунальные услуги. Резервы снижения расходов учреждения: рациональное использования кадрового потенциала, снижение расходов на коммунальные услуги в связи с установкой счетчиков учета тепловой энергии и водоснабжения, усиление контроля за рациональным назначением лекарственных средств, активизировать работу конкурсной комиссии по закупке медикаментов, продуктов питания и прочих материалов.
Экономический результат наиболее полно выражает показатель прибыль и чистая прибыль, которая возникает в условиях платной медицинской деятельности.
Прибыль возникает как разница между выручкой и затратами. Чистая прибыль – прибыль после уплаты налогов. Чистая прибыль направляется в фонд производственного развития, используемый для закупки оборудования; фонд материального поощрения.
Эффективность трудовых затрат показывает производительность труда. Производительность труда это отношение чистой прибыли к среднесписочному числу работников, выраженное в процентах. Рентабельность это один их показателей эффективности работы учреждения на платной основе. Рентабельность определяется как отношение прибыли к себестоимости, выражено в процентах.
Экономические показатели деятельности НУЗ «Отделенческая клиническая больница на станции Оренбург» приведены в Таблице 3