Реферат: Анализ обеспеченности ООО Прикладные системы трудовыми ресурсами
5,26
Как видно из табл.3 самая большая текучесть в 2006 г. была у QR-инженеров, а в 2007 –2008 гг. - у тестеров.
В табл.4 приведен анализ текучести кадров по категориям.
Таблица 4. Анализ текучести кадров по категориям
|
Год |
Категории |
Показатели | ||||
|
Средне- списо- чная числен- ность |
Принято с начала года |
Уволено с начала года |
Коэффи- циент увольнения |
Коэффи- циент приема | ||
|
1 |
2 |
3 |
4 |
5 |
К-во Просмотров: 594
Бесплатно скачать Реферат: Анализ обеспеченности ООО Прикладные системы трудовыми ресурсами
| |