Реферат: Формирование эффективной системы управления инновационным потенциалом промышленного предприятия на принципах инвестиционно-производственного менеджмента
Анализируя результаты опроса, в диссертации выявлены критерии оценки эффективности промышленного предприятия. На наш взгляд, можно привести следующие классы критериев:
- экономические критерии (эффективность инвестиций, годовой или интегральный экономический эффект, затраты – эффект и т. д.);
- критерии оценки риска и неопределенностей (затраты – риск, риск – эффективность);
- критерии гибкости и адаптивности (внешней и внутренней, резервирование возможностей при взаимодействии со средой);
- экологические критерии (степень воздействия на окружающую среду);
- критерии социальной приемлемости;
- критерии технико-технологической допустимости т. д.
При оценке ИП необходимо учитывать такой важный фактор, как сроки возникновения денежных доходов или иных результатов. Оценка эффективности управления ИП на основе ИПМ на промышленном предприятии требует, во-первых, измерения количества системных ресурсов, приобретенных во внешней среде, и, во-вторых, оценки выгодности торговых сделок с фирмами-поставщиками ресурсов. В соответствии с этим формулируются цели, стоящие перед организациями. Оценка стратегии производится путем сравнения результатов работы со стратегическими целями. По нашему мнению, предполагается использовать критерии оценки, представленные в таблице 1.
Учитывая, что управление эффективностью – главная задача, которую ИПМ призван решать непрерывно и системно, то оно требует выполнения всех функций ИПМ (т.е. планирования, организации, координирования, контроля, стимулирования), и только такой комплексный подход позволяет получить результаты, соответствующие целевым установкам организации.
Таблица 1 – Количественные и качественные критерии оценки эффективности ИП
| Количественные | |
|
- Доля рынка, - Рост объема продаж, - Дни, потерянные из-за забастовок, - Уровень затрат и эффективности производства, - Уровень затрат и эффективности сбыта, - Текучесть кадров, - Невыходы на работу |
- Удовлетворенность работников, - Чистая прибыль, - Курс акций, - Норма дивидендов, - Доход в расчете на акцию прибыль на капитал, - Выплаты по ценным бумагам |
| Качественные | |
|
- Способность привлечь высококвалифицированных менеджеров, - Расширение объема услуг клиентам, - Углубление знания рынка, - Снижение количества опасностей, - Использование возможностей | |
В работе показано, что в современных условиях финансовое обеспечение инноваций предприятия осуществляют практически только за счет собственных средств, поэтому необходимо привлечение иностранных инвестиций, которое предоставляет значительные возможности для расширения сферы новейших технологий и международное сотрудничество, а также создание рабочих мест и развитие экспорта.