Реферат: Организация и совершенствование систем и процессов управления предприятием

m- количество недокументированных работ для данного подразделения.

Время работы подразделения с i- ым документом определяется по

формуле:

ВдРi=ti*ki

где

ti- время, затрачиваемое работником на обработку i-го документа

простой формы.

ki- коэффициент, учитывающий сложность документа.

При определении времени выполнения недокументированных работ примем,

что для отдела кадров оно составляет 40% всего рабочего времени.

ВнРj=(ВдРi*40%)/(100%-40%)

Фонд рабочего времени одного работника:

Фдр=(248-24)*8=1920 час.

ПОЛОЖЕНИЕ ОБ ОТДЕЛЕ ТЕХНИЧЕСКОГО КОНТРОЛЯ.

Общие положения.

Отдел технического контроля является самостоятельным структурным

подразделением предприятия и подчиняется непосредственно директору.

Задачи.

Предотвращение выпуска (поставки) предприятием продукции, не

соответствующей требованиям стандартов и технических условий,

утвержденным образцам (эталонам), проектно- конструкторской и

технологической документации, условиям поставки и договорам, или

некомплектной продукции, а также укрепление производственной

дисциплины и повышение ответственности всех звеньев производства за

качество выпускаемой продукции.

Структура.

Структуру и штаты отдела утверждает директор предприятия в

соответствие с типовыми структурами аппарата управления и нормативами

численности ИТР и служащих в пределах установленных лимитов.

Структурная схема ОТК

Рис.

Функции .

1. Контроль за качеством и комплектностью изготавливаемых

предприятием изделий.

работы:

1.1 Контроль за соответствие продукции стандартам, техническим

условиям, нормалям, эталонам и чертежам.

1.2 Клеймение забракованной и принятой продукции.