Реферат: Создание собственного предприятия

принимать активные меры к эффективной работе подразделения, добиваться улучшения экономического состояния, повышения социального уровня жизни работников, бережно и экономно относиться к использованию материальных средств

соблюдать правила внутреннего трудового распорядка, дисциплины, действующее законодательство

выполнять по названной специальности (должности), квалификации работу в соответствии с утвержденным положением об отделе, должностной инструкции и т. п.

способствовать развитию товарищества и взаимопонимания в коллективе

качественно и своевременно выполнять порученную работу, постановления и распоряжения Совета управления, задания и указания руководства

ущерб, причиненный по вине работника взыскивается в соответствии с действующим законодательством

соблюдать правила техники безопасности и производственной санитарии.

Дисциплинарные взыскания, которые последуют в случае невыполнения правил:

Опоздание или отсутствие без объяснения, неподобающий внешний вид, слишком большие перерывы на обед, невыполнение установленных процедур - неофициальное устное предупреждение

Постоянные опоздания и прогулы, выполнение посторонней работы в рабочее время, неспособность выполнять работу в соответствии со стандартами - письменное предупреждение и штраф (в размере 1/3 заработной платы)

Кража, оскорбительное поведение, грубая небрежность, отказ от выполнения поставленной задачи - увольнение без расчета.

Принципы отбора и найма кадров в нашей фирме будет осуществляться по следующей схеме:

Помещение объявления о приеме на работу в местные газеты, если потребуется, на телевидение, запрос на биржу труда.

Фирме "СтройМода", занимающейся изготовлением пиломатериалов требуются... Вы должны иметь_________ образование, не ниже__________ разряд. Опыт работы в строительстве не менее 3-х лет. Мы предлагаем вам стабильную достаточно высокую заработную плату, ежегодный отпуск, пятидневную рабочую неделю, иногда сверхурочные, и благоприятную рабочую обстановку. С письменным заявлением обращайтесь по адресу... Тел/факс: **-**-**

Заполнение заявления о приеме на работу

Основная форма заявления

Должность, на которую вы претендуете

Полное имя

Адрес

Телефон

Дата рождения

Образование

Предыдущие места работы

Название и адрес предприятия

Должность, краткое описание выполняемых обязанностей

Зарплата

Причины увольнения

Интересы в свободное время

Отзывы (имена и адреса последних работодателей)