Реферат: Трудовые ресурсы и трудовой потенциал общества

Занятость проявляется в большом разнообразии форм и видов, При этом виды (структура) занятости отражают распределение активной части трудовых ресурсов по сферам и отраслям народного хозяйства (табл. 2.2 и 2.3), а формы занятости — организационно-правовые способы, условия трудоиспользования (табл. 2.4). При этом по методологии МОТ к занятым относятся не только люди, создающие материальные и нематериальные блага в структуре экономики страны, но также лица, осуществляющие деятельность нерыночного характера.


Таблица 2.2 Структура занятости по формам собственности

Показатели Тыс. человек В процентах к итогу
2004 г. 2005 г. 2007 г. 2004 г. 2005 г. 2007 г.
Всего в экономике 66 407 66 792 67 701 100 100 100

В том числе по формам собственности:

государственная, муниципальная частная

собственность общественных и религиозных организаций [объединений) смешанная российская

иностранная, совместная российская и иностранная

23 582 34 414

441 5632

2338

22 499 36178

382 5202

2531

21656 38 221

373 4705

2746

35,5 51,8

0,7 8,5

3,5

33,7 54,1

0,6 7,8

3,8

32,0 56,4

0,6 6,9

4,1

Источник: Россия в цифрах: Краткий стат. справочник. М.: Госкомстат России, 2008.

Таблица 2.3 Структура занятости по видам экономической деятельности

Тыс. человек 6 процентах к итогу
Показатели 2004 г. 2005 г. 2007 г. 2004 г. 2005 г. 2007 г.
Всего в экономике 66 407 66 792 67 701 100 100 100
В том числе по видам экономиче-
ской деятельности:
сельское хозяйство, охота и лесное хозяйство 7430 7381 6756 11,2 11,1 10,0
обрабатывающие производства 11787 11506 11 381 17,7 17,2 16,8
производство и распределение электроэнергии, газа и воды 1900 1912 1901 2,9 2,9 2,8
строительство 4743 4916 5268 7,1 7,4 7,8
Тыс. человек В процентах к итогу
Показатели 2004 г. 2005 г. 2007 г. 2004 г. 2005 г. 2007 г.
оптовая и розничная торговля,
ремонт автотранспортных
средств, мотоциклов, бытовых
изделий и предметов личного пользования 10 843 11 088 11777 16,3 16,6 17,4
транспорт и связь 5293 5369 5439 8,0 8,0 8,0
операции с недвижимым
имуществом, аренда и предоставление услуг 4825 4879 5034 7,3 7,3 7,4
государственное управление
и обеспечение военной безопас-
ности, обязательное социальное обеспечение 3447 3458 3551 5,2 5,2 5,2
образование 6125 6039 5988 9,2 9,0 8,9
здравоохранение и предоставление социальных услуг 4488 4548 4588 6,8 6,8 6,8
предоставление прочих комму-
нальных, социальных и персональных услуг 2330 2460 2555 3,5 3,7 3,8

Классификация форм занятости

Классификационный признак Формы занятости Содержание
Характер производительной деятельности Занятость рыночного характера Все виды занятости, реализуемые с целью обмена результатов труда на материальные блага
Занятость нерыночного характера Виды занятости, реализуемые с целью самообеспечения продуктами и услугами (в домашнем и подсобном хозяйстве)
Сфера общественного производства Занятость в материальном производстве Виды занятости, обеспечивающие создание материальных благ
Занятость в нематериальной сфере Занятость в сфере образования, здравоохранения, науки, культуры, политики и др.
Способ участия в общественном труде Самостоятельная занятость Виды занятости, в рамках которых реализуется предпринимательская инициатива субъекта занятости с целью получения прибыли или семейного дохода (денежного или неденежного)
Занятость по найму Виды занятости, обусловленные куплей-продажей рабочей силы субъектами занятости с целью обмена результатов трудовой деятельности на стоимостные эквиваленты (денежные или неденежные)
Степень кооперации Индивидуальная Виды занятости, осуществляемые на основе личного труда
Коллективная Виды занятости, реализуемые через участие в совместном труде
Степень легитимности трудоустройства Формальная Включает все виды занятости, реализуемые в пределах формально зарегистрированных и формально не зарегистрированных трудовых отношений, т.е. не регулируемых законодательством
Неформальная
Условия организации трудовых процессов Стандартная [типичная) занятость Занятость у одного работодателя, в производственном помещении работодателя при неизменной стандартной рабочей нагрузке в течение дня, недели, года
Нестандартная (гибкая] занятость Занятость, характеризующаяся изменением любого из стандартных условий
Режим рабочего времени Занятость с режимом полного рабочего времени Занятость с режимом полного рабочего времени
Неполная (частичная) занятость Занятость с режимом неполного рабочего времени или сокращенного рабочего времени: полный рабочий день при неполной рабочей неделе; неполный рабочий день при полной рабочей неделе; альтернативный режим рабочего времени. Занятость на условиях деления рабочих мест
Регулярность участия в трудовом процессе Постоянная Занятость, при которой работник должен работать определенное число часов каждую неделю, реже — каждый месяц (может быть как стандартной, так и не стандартной)
Временная Занятость, ограниченная фиксированным сроком трудового договора, сезонная и командировочная занятость, случайная работа
Вторичная Занятость, дополнительная по отношению к основной (совместительство)

3.3 Социально-экономические характеристики занятости

По степени количественного и качественного соответствия между потребностями экономики в рабочей силе и населения в рабочих местах выделяют занятость полную, продуктивную, свободно избранную, рациональную и эффективную.

К-во Просмотров: 261
Бесплатно скачать Реферат: Трудовые ресурсы и трудовой потенциал общества