Реферат: Женщина и карьера

ботиться о каждой мелочи, что дало возможность планомерно продол-

жать свою карьеру до уровня руководства фирмы! Из нацеленных на

успех специалистов они превратились в руководителей. Этому способ-

ствовало то, что они смогли утвердить себя как женщины и найти свою

индивидуальность.

Чтобы женщине удавалось быть одновременно хорошим работником и

привлекательной женщиной, ее супруг дслжен взть на себя определен-

ную дачю нагрузки в воспитании детей и ведении домашнем хозяйства.

Нельзя лишать ее шанса самореализации в соответствии с ее собствен-

ными представлениями. Этому может прекрасно способствовать работа

(включая и стремление сделать карьеру) или учеба. Все более частые

попытки представлять супружескую жизнь как истинное паргнерство,

в котором мужчина в известном смысле играет роль "домашнего хо-

329

зяина", я рассматриваю как обнадеживающий признак. Проблемы

эмансипации могут быть решены только совместными усилиями

мухчин и женщин!

Я хочу упомянуть еще об одном типе преуспевающих женЩий, ко-

торые могут себе позволить быть руководителями без "подавления"'сво-

ем женском начала: речь идет о самостоятельных хенщинах-

предпринимателях. Как консультант по вопросам предпринимательст-

ва я имел возможность познакомиться с некоторыми из этих женщин,

которыми я восхищаюсь. У всех них был друмй путь восхождения на

должность руководителя: они или сами создавали фирмы и ставили их

на ноги, или же получали их в наследство и успешно продолжали уже

начатое дело. Однако эти женщины-предприниматели по отношению к

женщинам, сделавшим карьеру, о которых я писал выше, имеют огром-

ное преимущество: им не нщо было "пробиваться" наверх. С первом

дня они бьии шефами и поэтому могли позволить себе быть однов е-