Шпаргалка: Шпаргалка по Логистике 3

2. Лучшее использование рабочего времени – устранение прогулов, потерь рабочего времени, из-за плохой организации пр-ва, устранение непроизводитель.затрат труда.

3.Рациональное использование кадров- сокращение текучести кадров, улучшение структуры численности работников и др.

3)2600-1600=1000-приб.от осн.фондов

Приб.=679800-479700+2600-1600+5900-1900=205100

Рентаб.=(679800-479700/479700)*100%=41,7

совершенной техники и технологии в произ-ве. 3) внедрение прогрессивных норм расхода матер-ых ресурсов. 4) повышение произ-ти труда. 5) совершенствование орг-ий труда.

3)Среднегод = 182000:1400=130000р.

Среднеднев.=130000:232=560р.

Среднечас.=560:8=70р.

18.Обор-ые ср-ва – ден-ые ср-ва, авансовые в оборотные и произ-ые фонды и фонды обращения.

Обор-ые и произ-ые фонды – предметы труда участвующие только в одном произ-ом процессе полностью входящие и переносящие всю свою стоим-ть на ГП и изменяющие свою первонач-ую натур-но-вещественную форму. Они обслуживают сферу пр-ва. Фонды обращения находятся в сфере обращения.

Структура обор-ых ср-в – соотношение м/у отдельными статьями обор-ых ср-в в их общей стоим-ти. В разных отраслях она не одинакова и опред-ся специализацией, особенностями материально-технического обеспечения.

2)Персонал пред-ия - совокупность физ-их лиц, связанных с пред-ем как юрид. лицом договыором найма. Персонал пред-ия подразделяется на промышленно- приоз-ый персонал (р

К-во Просмотров: 494
Бесплатно скачать Шпаргалка: Шпаргалка по Логистике 3