Статья: Индикаторы технико–технологической составляющей экономической безопасности предприятия

В условиях отечественной экономики особенно важны обновление ОПФ и увеличение загрузки производственных мощностей. Без этих основополагающих элементов невозможно нормальное функционирование промышленного предприятия. С этой точки зрения для промышленного предприятия систему индикаторов оценки ТТС следует сформировать из таких показателей:

– темп обновления ОПФ;

– реальный уровень загрузки производственных мощностей;

– степень износа ОПФ;

– фондоотдача ОПФ;

– фондовооруженность труда;

– доля НИОКР в общем объеме работ;

– производительность труда.

При оценке ТТС важны не только индикаторы, которые наилучшим образом охарактеризуют ее. Важную роль имеют пороговые значения величин этих индикаторов. Практически каждый индикатор имеет такое предельное значение, ниже (или выше) которого наблюдается негативное влияние на уровень экономической безопасности. В связи с этим возникает проблема получения таких пределов по каждому индикатору, что объективно необходимо на практике. Рассмотрим каждый из исследуемых показателей.

Темп обновления ОПФ обладает только нижним значением своей величины. Тенденция изменения этого показателя должна всегда стремится к его увеличению. Естественно, его рост затруднен (это тема отдельного исследования), однако уровень его не должен опускаться ниже значения, рассчитываемого по формуле [3]:

(3) где p – годовой прирост основных фондов, %;

d – коэффициент выбытия ОПФ, %.

Что касается реального уровня загрузки производственных мощностей, то целесообразно, чтобы он колебался в пределах от 90 до 100 %. В случае освоения производственной мощности ниже 90 %, можно констатировать угрозу экономической безопасности предприятия.

Степень износа ОПФ – показатель, значение которого должно стремится к минимуму. В этом случае установить верхнее пороговое значение, которое должно соответствовать сроку амортизации по каждой единице ОПФ. Уровень этого показателя можно оценивать с помощью коэффициента износа, который определяется как отношение суммы амортизационных отчислений к балансовой стоимости ОПФ (либо в целом по ОПФ, либо по отдельной единице). Так вот, значение этого показателя не должно превышать 1.

Показатель фондоотдачи характеризуется отношением стоимости объема произведенной продукции (или в натуральном выражении) к балансовой стоимости ОПФ и должен стремится к увеличению. В связи с этим верхний предел показателя необходимо установить на уровне эталонного, которым может быть максимальное его значение по отрасли или по проекту. Нижний предел целесообразно установить на уровне значения показателя базисного периода, достигнутого на предприятии либо базисного значения по проекту.

Показатель фондовооруженности труда характеризуется отношением стоимости ОПФ и численности работающий в различных интерпретациях. Он должен стремиться к

возрастанию не столько за счет уменьшения численности персонала, сколько за счет наращивания объемов технического потенциала. Поэтому необходимо задать ежегодный прирост фондовооруженности, ниже значения которого можно отметить угрозы для технико–технологической безопасности производства. Для того, чтобы прирост продукции был связан с интенсивными факторами, ежегодный прирост фондовооруженности труда должен составить [3]:

(4)

где lc” и lc ‘– фондовооруженность труда в отчетном и базисном годах;

lp” и lp’ – выработка отчетного и базисного годов;

dP’ – прирост годовой валовой продукции за счет интенсивных факторов;

L – численность промышленно–производственного персонала в отчетном году.

Доля НИОКР в общем объеме работ позволяет оценивать инновационную деятельность на предприятии. Универсальный норматив по данному показателю задать очень трудно, так как различия предприятий и отраслей по данному направлению существенны. К примеру для государства, значение этого индикатора должно составлять не ниже 5 % ВВП. Для предприятия нижний предел показателя целесообразно установить на уровне не ниже принятого по проекту или достигнутого в базисном периоде. Максимальный предел величины показателя определяется потребностью конкретного предприятия в инновациях. Он должен либо не лимитироваться, либо устанавливаться по достигнутому в целом по отрасли (или группе предприятий) значению.

Производительность труда – довольно многогранный показатель, что дает возможность оценивать с его помощью многие элементы производства. Как индикатор экономической безопасности важен прирост этого показателя. Он тесно взаимосвязан с такими показателями, как трудоемкость, фондовооруженность труда. Именно прирост фондовооруженности определяет прирост производительности труда при высоком удельном весе интенсивных факторов в росте объема продукции, что является неотъемлемым условием современного производства. Используя эту взаимосвязь, введем в расчет коэффициент эластичности фондовооруженности от производительности труда. Зависимость коэффициента эластичности от удельного веса интенсивных факторов, коими является рост фондовооруженности, можно представить в виде [3]:

КЭ=0,0006*(ИФ)2-0,0368*ИФ+1,3457, (5)

где КЭ – коэффициент фондовооруженности от производительности труда;

ИФ – прирост удельного веса интенсивных факторов (фондовооруженности труда), %.