Курсовая работа: Анализ хозяйственной деятельности предприятия (Украина)
Важно подчеркнуть, что текучесть кадров пагубно влияет на выполнение производственной программы, на уровень производительности труда и себестоимость продукции. В результате текучести кадров уменьшается выпуск продукции, поскольку новые работники, как правило, некоторое время вырабатывают продукции меньшее, чем старые, опытные. Кроме этого текучесть кадров приводит к необходимости найму новых работников, которые в определенной мере связан с затратами на их подготовку, простоями на освобожденном рабочем месте и т.д.
При анализе использования рабочего времени определяют три фонда времени в человеко-днях:
Календарный – общая сумма человеко-дней явок и неявок на работу в связи с праздничными и выходными днями за отчетный период.
Табельный отличается от календарного на общую сумму неявок в праздничные и выходные дни.
Эффективный – отличается от табельного фонда времени на человеко-дни тарифных отпусков.
Для определения структуры рабочего времени и показателей его использования составляют баланс рабочего времени в человеко-днях, человеко-часах.
2.4. Анализ расходов.
Себестоимость продукции (работ, услуг) – это стоимостное выражение затрат предприятия (организации), связанных с использованием в технологическом процессе выполнения работ и предоставления услуг природных ресурсов, сырьевых материалов, топлива, энергии, основных производственных фондов, инструмента, инвентаря, трудовых и финансовых ресурсов, а также из других затрат на их производство и сбыт, включая установленные государством как обязательные платежи – налоги, отчисления. Затраты на выполнение работ в стоимостном выражении формируют себестоимость. Этот показатель является одним из наиболее важных экономических показателей. В нем отображаются все факторы, которые имеют влияние на эффективность деятельности предприятия: чем ниже себестоимость, тем выше прибыль предприятия и рентабельность производства.
Уровень себестоимости на различных предприятиях неодинаков и зависит от множества факторов, основными из которых являются:
размеры предприятия;
эффективность применимой технологии;
технологическая вооруженность и степень использования основных производственных фондов;
уровень использования материальных и трудовых ресурсов;
состав кадров и их квалификация;
местные условия и др.
Для определения полной себестоимости предприятия составляют смету (по элементам затрат) или калькуляцию (по степеням затрат).
Анализ структуры эксплуатационных затрат дает возможность определить значительность отдельных элементов в формировании себестоимости и определить основные пути снижения себестоимости в хозяйстве.
Для расчета реализованной воды необходимо спланировать затраты по элементам.
Таблица 14 Состав и структура затрат по элементам
| Показатели | 1998 | 1999 | 2000 | |||
| Тыс.грн. | % | Тыс.грн. | % | Тыс.грн. | % | |
| Всего, в том числе: | 32732,1 | 100 | 40977,9 | 100 | 14767,5 | 100 |
| 1. Материальные затраты | 19902,2 | 60,8 | 21140,0 | 51,6 | 133,6 | 41,5 |
| 2.Заработная плата | 4258,7 | 13,0 | 4866,8 | 11,9 | 411,6 | 9,6 |
| 3.Отчисление на социаль-ное страхование | 4997,3 | 15,3 | 6407,3 | 15,6 | 704,5 | 11,5 |
| 4.Амортизация | 1874,0 | 5,7 | 2402,7 | 5,9 | 630,6 | 4,3 |
| 5.Прочие затраты | 1700,9 | 5,2 | 6161,1 | 15,0 | 887,2 | 33,1 |
В течение всего исследуемого периода состав затрат оставался неизменным, а структура различна. По элементу «материальные затраты» учитываются расходы:
связанные с подготовкой и освоением новых видов товаров (услуг), на внедрение нового производства, затраты на исследование и рационализаторство;
связаны с использованием природных ресурсов, платой за воду, за выбросы загрязнений в окружающую среду;
затраты некапитального характера, связанные с усовершенствованием технологий и организаций производства, улучшением качества продукции;
затраты на обслуживание производственного процесса – приобретение и использование материалов, топлива, электроэнергии и т.д.
Наблюдается постепенное сокращение этого элемента затрат.
К элементу «затраты на оплату труда» относят расходы на выплату основной и дополнительной заработной платы, включая все виды денежных и материальных доплат. Значения данного показателя резко падает. К 2000г. он начал немного увеличиваться, что связано с реорганизацией производства в течение рассматриваемого периода.
Затраты по элементу «амортизация основных фондов» в 1999г. резко сократились.
Что касается «прочих затрат», то в них включены затраты, связанные с набором работников, обязательным страхованием имущества, оплата процентов за использование финансового кредита на пополнение собственных оборотных средств, содержания служебных помещений, отчислениями и сборами на содержание и ремонт дорог, в государственный инновационный фонд, затраты на реализацию продукции и др. Этот элемент имеет тенденцию к росту.
Проанализируем затраты по статьям калькуляции за три года.
Таблица 15 Калькуляция затрат по водоотведению
| Показатели |
К-во Просмотров: 301
Бесплатно скачать Курсовая работа: Анализ хозяйственной деятельности предприятия (Украина)
|