Курсовая работа: Экономические расчеты фабрикоционого отделения для производства труб

Графы 1,2 – профессия рабочих, их списочная численность заполняются на основании таблицы 4;

Графа 3 – разряд рабочего заполняется на основании тарифно-квалификационных справочников, данных базового предприятия или по данным задания;

Графа 4 – тарифная ставка принимается в соответствии с действующими тарифными ставками на базовых предприятиях;

Тарифные ставки приводятся в приложении Д.

Графа 5 – годовой баланс рабочего времени принимается на основании таблицы 3;

Графа 6 – заработок тарифный определяется по формуле

3 map . = Тс m * Тэф, руб., (7)

где 3 map . – заработок тарифный, руб;

Тс m –тарифная ставка за один час работы, руб.;

Тэф - эффективный фонд времени, час;

В данном случае для определения заработка тарифного необходимо выполнить следующий расчет:

3 map = Тс m * Тэф * Чсп, руб (8)

Где 3 map – сумма тарифного заработка рабочих данной профессии, руб.;

Тс m –тарифная ставка за один час работы, руб.;

Тэф- эффективный фонд времени, час;

Чсп- численность рабочих списочная, чел.;

Графа 7 – премия в процентах принимается по данным базового предупреждения или по заданию, %.

Графа 8 – премия в рублях определяется по формуле:

где Пр – премия в денежном выражении, руб.;

3 map – заработок тарифный, руб.;

Пр% - премия в процентах, %;

Графа 9 – в графе учтены доплаты за работу в ночное время, сверхурочные работы, совмещение профессий и другие доплаты.

Величина доплат определяется в размере 10% к заработку тарифному (прямой фонд оплаты труда).

Величина доплат определяется по формуле:

где Д – доплаты, руб.;

3 map - заработок тарифный, руб.;

Д%- величина доплат в процентном выражении, %;