Курсовая работа: Профориентация и трудовая ориентация персонала

Обращение посетителя к профконсультанту (психологу) носит добровольный характер, а сведения о нем не подлежат разглашению. Во внешний мир выдается только та информация, которую профконсультант предварительно обсуждает с клиентом.

Основной задачей профконсультанта в зависимости от ситуации обратившегося является либо сужение поля выбора профессии (если клиент не определился относительно своей дальнейшей трудовой деятельности), либо расширение круга ее поиска (если он не видит возможности сменить род занятий). Необходимо также раскрыть обратившемуся реальные варианты выхода из сложившегося положения, актуализировать поиск новых путей профессионального самоопределения.

Консультант в процессе работы с клиентом исследует:

· профессиональные интересы;

· профессиональные склонности;

· мотивацию профессионального самоопределения;

· психологическую профпригодность к определенным видам деятельности.

В результате работы психолога расширяется информированность клиента о содержании различных профессий, приводятся в соответствие его самооценка и уровень профессиональных притязаний с возможностями, корректируются профессиональные планы и намерения.

Профессиональное консультирование проводится с учетом состояния здоровья обратившегося, а также структуры региональной потребности в кадрах.

Окончательное решение о выборе (или перемене) профессии, учебного заведения, места работы принимает клиент. Не допускаются какие-либо формы воздействия на его мотивацию и решение в сфере самоопределения путем сокрытия или приукрашивания информации.

Квалифицированная профориентационная помощь способствует тому, что клиент впоследствии получает удовлетворение от выполняемой работы.

Исходя из круга решаемых задач, к профессиональному консультированию привлекаются представители разных организаций, врачи, психологи и социологи.

В зависимости от своей квалификации профконсультант проводит беседы с использованием различных информационных материалов, применяет методы психодиагностики, организует групповое обсуждение проблем, деловые игры, психологический тренинг.

Психодиагностика включает в себя диагностику мотивационной сферы (профессиональных интересов, самооценки и т.д.); способностей; профессионально важных качеств при отборе на переобучение.

Психодиагностические методики применяются в бланковом и компьютерном вариантах. Компьютерные методики нуждаются в последующей интерпретации их профконсультантом и изложении в приемлемой для клиента форме [2].

3. Профессиональный отбор (подбор).

Цель - обеспечить организацию таким персоналами, который по своим индивидуальным качествам может достигнуть высокой эффективности в определенном виде трудовой деятельности при условии получения удовлетворения от избранного ее вида (деятельности).

Это направление деятельности не является основной функцией профконсультанта. Работа проводится при необходимости отбора на определенные профессии (если безработному предлагается переобучение) исходя из интересов, возможностей, способностей клиента и ситуации на рынке труда с использованием специальных методов. Жесткий отбор целесообразен только па специальностях, по которым имеются медицинские противопоказания. При таких обстоятельствах необходима консультация с ВТЭК. В остальных случаях при определении направления переобучения важно найти компромисс между профессиональными интересами клиента и его возможностями.

При проведении профотбора необходимо учитывать пригодность к различным видам профессиональной деятельности, определяемую уровнем общего образования, профессиональной подготовки, производственным опытом и отношением к профессии, а также степенью соответствия индивидуальных психофизиологических качеств данного работника к определенному виду деятельности.

С профотбором тесно связана профессионализация (вхождение человека в профессию), которая направлена на решение проблем, связанных с формированием отношения к своей профессии, профессиональным совершенствованием, а также сменой вида труда.

Профпригодность к различным видам трудовой деятельности должна рассматриваться как основа профессионального мастерства с возможностью его формирования и развития в дальнейшем.

Профориентация позволяет выявить и развить интерес и способности человека к определенным профессиям или группам профессий, а также определить степень его пригодности к ним еще до этапа включения в общественное производство. Она помогает человеку сделать обоснованный выбор профессии, сократить сроки ее освоения, повысить производительность труда. Все более активное вовлечение различных групп трудящихся в процессы высвобождения и перераспределения рабочей силы увеличило их потребность в такой помощи. Во многих странах это привело к расширению сферы применения профориентации, которая начала охватывать не только учащуюся молодежь, но и другие группы населения. Расширение связей профориентационных служб с учебными заведениями, предприятиями, органами по труду и увеличение объема выполняемой работы способствовали как дифференциации этих служб и предоставляемых ими услуг, так и их интеграции с другими службами. Это объясняется не только повышением требований со стороны производства к уровню знаний, способностей, квалификации работников, т.е. к их профессиональной пригодности, но и потребностью самих работников в освоении новых профессий (например, в связи с внедрением новой техники и технологии, по состоянию здоровья или с целью трудоустройства).

Экономическая эффективность профориентации и профотбора может быть оценена с помощью показателей сокращения текучести, роста производительности труда и уменьшения времени, необходимого для освоения профессии.

2. ???????? ?????????: ???????, ????, ?????, ??????? ?????????? 2.1 ??????? ????????? ?????? ? ????? ?? ?????? ???????????? ????? ???????? ?????????? ? ????????????? ??????? ? ? ??????? ??? ?????? ?????? ?????????? ???????? ??? ??????????? ?? ???? ???????????? ????????. ??????? ???????? ?????????????? ? ???, ????? ???????? ?? ?????? ????????? ?? ???????? ????? ????????? ???????. ??????, ??? ?????????? ??????????, ???????? ??????? ??????? ???????? ?? ?????? ???????? ??????????? ?????? ? ??????? ?????? ???? ???????. ???????? ??????? ????? ? ???????????? ?????????? ? ?????????? ? ????????? ?????????? ? ????? ???????????. ?????? ?????????? ??????? ??????? ? ????? ??????????? ? ????????? ?????? ??? ???????????? ? ???????????? ?? ??????.???????? "???????" ???????? ?? ???????????, ? ??? ??????? ????? ?? ????????????, ? ????? ???????? ???? ?? ????????, ???????? ????????????? ????? ????????? ?????. ?? ????????? ?????? ??????????? ?????? ????????? ???????? ????, ????? ????????? ????? ??????? ?????????? ????????????? ??????????? ?? ????????? ? ????????? ?????????? ? ??????."????" ?????? ???? ????? ???????? ????????? ??????? ????????? ?????? ? ?????? ?????? ??? ?????? ?????? ? ???????, ?? ??????? ????? ????????? ????? ?????????? ??????? ?????????? ? ?????? ?????????? ??????? ?? ????????? ? ??????????? ????? ? ??????? ??? ??????. ???? ????? ?????????? ??????????????? ????? ????, ?? ??????????? ?? ????? ?????? ?? ??, ??? ??? ???????? ??????, ? ???????? ??????????? ???????????? ? ??? ????????????? ????????? ? ?????? ? ??????????? ????????? ?????.????????? ????????? ????? ??????????? ? ??????????? ???????? ????????? ?????????. ? ????? ????? ???? ????????? ? ???????? ?????????????? ????????? ? ???????? ??????? ? ?????????? ??????. ?????? ??????????? ??????????? ????? ? ??????????? ? ????????? ???????? ?????. ? ?????????? ? ?????????? ???????? ?????????? ? ???????????????? ?????????. ? ???????????? ???? ??? ??? ???? ????????? ???????????? ???? ? ??????, ?? ?????? ?? ??? ????? ? ??????????????? ????? ??????????: ?????????? ???????????? ?? ?????????? ?? ????????????, ? ???????????????? ? ???????? ? ???????????, ? ?????????????, ? ?????????? ???????.? ??????? ?????????? ?????????? ?????????? ??????? ???????????? ???????????????? ?????????. ?????? ??? ???????? ???????????? ? ??????? ????? ????????, ??? ???????????? ? ?????? ???????? ?????????? ?????? ?????????????????? ? ???????? ????? ? ????? ???????? ?????.????? ???????? ??????????? ????????? ?????? ??????: ???????? ???????? ????? ??????, ??????? ?????????? ???????, ???????? ? ???????????, ??????? ????????, ????????? ????, ??? ???????? ?????? ? ???? ??????????? ??? ?? ???????????????.??????????????? ?????? ?????????, ?? ?.?. ????????, ????????:- ?????????? ????????? ????????, ??? ??? ???? ????? ???????? ????? ????? ???? ??????? ?????, ?? ???????? ????? ?????????? ? ??????? ?????????????? ??????;- ???????? ????????????? ? ???????????????? ? ????? ??????????;- ?????????? ????????? ??????? ????, ??? ??? ???? ??????? ????????? ???? ??????? ?? ????? ?????? ? ?????????, ?? ??? ????? ????????????? ?? ??? ???????????;- ???????? ??????? ???????????? ? ???????????, ??? ??? ?????????? ?? ????????? ?????? ???????? ????????? ????? ??????? ?? ???;- ???????? ??????????? ????????? ? ??????, ????????????????? ???????.????? ????, ??????? ????????? ????? ??????????? ? ????? ??????????? ????? ??????????? ?????????????? ?????????? ????????? ??? ?????????? ??????????? ? ??????? ?? ???????????? ? ????????????? ???????? ???????????.??? ???????????? ?? ?????????? ? ???, ??? ??????????? ? ??? ????????????? ??????? ????????? ????? ??????????, ????? ?????? ??????? ? ??????? ???????? ??????????, ?????? ??? ???????????? ? ?????????? ??????????. 2.2 ???? ????????? ?????????? ???????????? ????????? ??????? ? ???????? ???????, ????? ??????????? ????????????? ????????? ?? ????????? ?????????:1. ?? ?????????? ???????-??????:- ???????? ? ????? ??????? ????????? ?????????????? ?? ????? ? ???, ????? ???????? ?? (? ??? ????? ? ?? ?????, ????????, ????? ?????????????? ? ????????????, ??????? ?? ?????? ???????);- ????????? ? ????? ?? ?? ????????? ? ?????? ??????????? ? ?????????.2. ?? ??????????? ?? ?????????:- ????????????? ? ???????????? ?????????????? ?? ?????????;- ???????????? ? ????????? ????????? ? ????? ? ????????????? ??????????? (????????, ? ?????? ???????? ???????????).3. ?? ??????:- ????????? ? ????? ??????? ??????? ?????????? ? ?????????? ???????? ???????????? ?? ?????????? ???????????;- ????????? ? ??? ??????????? ????? ??????.????? ?????? ??????? ????????? ?????????? ?.?????? ???????? ????? ??? ??? ???? ?????????:- ????????? ????????? ? ????? ?????????;- ????????? ????????? ? ????????? ? ?????????;4. ?? ????????????:- ????????????????;- ??????????????????.????????? ???????? ????????????? ???????? ???????????? ??? ????? ??????? ????????????????. ?????????? ???????? ???????? ????????? ?? ??????????? ????? ?????????:???????????????? ????????? ??????????? ? ???????? ???????? ?????????, ?? ?????????, ?????????, ??????????? ???????, ???????, ???????? ???????? ??????? ??? ?????? ? ??????????? ?????????. ??? ?????????? ? ????, ??? ????? ????????? ?????, ?????? ? ????????? ??????? ??? ???? ?????????? ???????? ?????????? ????? ??????????, ????????, ?????????? ?? ????? ??? ??????????? ??????????.????????? ???????????????? ????????? ??????? ?? ?????? ? ???????????? ????????????, ???????? ? ???, ?????????? ?????, ??????? ???????????????? ?????, ?????????????-??????????????? ??????? ????????.???????????????????? ????????? ? ????????? ? ???????? ???????????? ?? ?????? ????????? ????????? ??? ??????, ??????????? ???? ?????????? ??????? ????????? ??? ??????????????? ????????? (??????? ?????????, ?????????????? ? ??????? ?????????? ????????? ? ?.?.).???????????????????? ????????? ?????? ?????????? ?? ????????????, ????????? ?????????? ?????? ? ? ??????? ???? ??????? ?? ???????? ????????, ??? ???????????? ???????, ?????????????? ????? ???? ???????. ??? ?? ?????, ??????????? ?????????? ??????? ?????????? ? ?????? ??? ?????? ?????? ??-?? ?? ??????????.????? ???????? ???????????????????? ????????? ??????? ? ??????? ??????? ???????.?????????-??????????????? ????????? ???????? ? ???????????????? ???????????? ? ????????? ? ?????????? ??????????? ????????? ? ??????????, ? ????????? ? ????????? ?????? ??????????, ? ????? ?????? ?????????????, ? ???????????? ????????????? ?????????, ??????????? ? ??????????. ??? ???????? ????????? ????????? ? ????????? ??? ?????????????, ???????????? ????? ??? ???????.??? ????? ???? ??????? ? ???????? ???????????, ? ??????? ????????? ????????? ???????? ???????? ??????, ????????????? ??????????? ??????????, ???????? ?????? ????????????? ???????, ????????????? ????? ? ??????????? ???????? ????????????? ?????? ? ??????????.???????? ????????? ???? ????????? ??????? ?? ???????? [5]. 2.3 ????? ????????? ???????? ???????? ??????? ??????????? ??????????? ??? ????????? ?.?. ???????? ? ?.?. ???????, ??????? ????????? ????? ????????? ?? ?????? ?????.???? 1. ?????? ?????? ???????????????? ??????? ?????????? ??? ?????????? ???????? ??????????? ????????? ?????????. ???? ????????? ????? ?? ?????? ??????????? ??????????, ?? ? ???? ?????? ? ??????????? ?????????????? ?????? ????????, ?????? ??? ????????? ????? ???????????. ?????? ??????? ???????, ??? ???? ? ???? ??????? ? ??????????? ???????? ??????????? ??? ???? ???????? ??????? ??? ????????? ??? ?????.????????? ??????????????? ????????? ??????? ?? ???? ??????????, ?????, ??? ?????????? ????????????, ??????? ?????????????? ? ????????, ??????? ????????? ???????? ? ?????-?? ??????? ? ?????????? ??? ????????. ????????? ?????? ???????????? ??? ?????????? ? ????????????????? ????????????? ???????????, ??? ? ????????? ? ??????????????? ????, ?????????? ? ??????????, ?????????????? ????????????? ????????????, ????????? ?????????, ?. ?.???? 2. ?????????? ? ???????????? ?????????? ?????? ????????? ?? ?????? ????????????? ? ????????????, ??????? ? ???? ????????????? ?? ??????? ???????????. ???????????? ????????, ????????, ? ????????? ???, ????????? ????????? ??????? ? ???????? ???????????. ? ???? ?????? ???????????? ??? ???????????????? ???????????? ????????, ??? ? ?????????? ????? ?? ?????????? ??????????.???? 3. ??????????? ?????????. ???? ???? ??????? ? ?????????? ?????????????? ??????? ? ?????? ??????? ? ???????????? ??????? ??????????????? ??? ?????????? ? ????????????? ????????? ? ?????????. ? ?????? ??????? ????? ?????????? ???? ??????? ??????????? ??????? ??????????? ? ????????? ??????, ???????? ?? ???? ? ????????? ?????????? ?????? ?? ???????????. ????? ? ?????? ????? ????? ????????? ???????????? ????????? ?????? ??????????, ????????? ?????? ? ??? ????????? ?????? ????????????? ???????????? ? ???????????? ?????????????? ? ?????????.???? 4. ????????????????. ???? ?????? ??????????? ??????? ?????????, ?? ??????????????? ??????????? ???????????? ???????????????? ? ????????????? ??????? ? ????????? ? ?????????? ??????. ??? ???????, ??? ?????????? ???????? ???????? ????????? ???? ???? ????????? ????? 1?1,5 ??? ??????. ???? ?? ??????? ????????? ????????????, ?? ???? ???????????? ???????????????? ????? ????????? ??? ????? ????????? ???????. ????? ?????????? ?????????????? ??????? ???????? ???????? ??????? ?????????? ??????, ???????? ???? ? ??????????? ???????????? ??????? ?????????? ?????????.????? ?????? ???????? ?????????, ?????????? ?????????????? ????????, ????????? ??????????? ?????????? ????? ?????? ????? ??????????. ? ?????????? ? ????????? ????????? ????????? ???????, ????????????????, ???????, ?????? ??????, ????????????? ??????????? ? ????? ???????? ???????? ?????? ????????????.?? ?????? ?? ????????????? ?????? ?????????? ??????????? ??????? ?????????? ??????????.
2.4 ??????? ?????????? ?????????? ????????? ????????? ?? ????????????, ??????????? ?????????? ???? ????????? ??????? ??????? ??????????????? ??????. ??????? ?? ?????? ???????????? ?????? ????????? ?????????????????? ?????? ????????? ??????. ?????? ?????????????? ??? ???????? ??-???????: ? ??????????? ?? ??????????? ????????? ???????????, ????????? ?????????? ????????????, ??????? ? ??????????? ??????? ?????????? ??????????, ???????????? ????????????? ??????????? ?? ??????? ?????????? ????? ? ????? ?????????? ????????????? ? ?????? ????????.?????? ????????? ????????? ????? ????????? ??? ??????????????? ??????????? ????????????? (?????, ???????????) ??? ?? ??????? ? ?????? ?????? ?????????????? ????????????? (??? ????, ?????? ? ????????? ?????????) ? ? ????? ??????, ??????????????? ???????????, ????? ????? ? ?????????? ????? ? ?.?. ?????? ????????? ??????????? ?? ????????? ???????? ? ??????? ?????????? ??????? ?????????????? ????????. ?????, ????? ?????? ????????? ???? ????????? ?????? ????? ??????, ?????????? ??????? ?? ???????????.???? ??????? ?????????? ?????????? ?????? ?????????????? ? ???????? ? ????? ???? ???????????? ? ???? ?????:???????? ????????????? ??? ??????????? ?? ?????????? ?????????? ??????? ??????????? ?????????? ???????? ?????????, ?? ????????, ????????:- ??????????? ?????????, ?????? ?? ????????? ???????? ?????????;- ?????????? ?????????????? ????? ????????????, ?????????? ? ????? ???????????;- ??????????? ????????????? ????? ??? ?????????????, ????? ?????????? ? ?????????;- ??????????? ????? ?????????? ???????????;- ????????????? ?????? ???????????? ?????????? ??????????? ???????? ???????;- ?????????? ??????? ???????????? ????????? ??? ???????????? ????????? ?????? ????????? ? ???????????;- ?????????? ?????? ??? ??????? ??????; - ?????????? ? ?????????? ??????????? ??????? ??? ?? ????????? ??????????? [6].??? ?? ?????, ???????????? ????? ???????????? ?? ?????????????? ????????? ????? ?? ???????????????? ????????????. ??? ?????????????? ? ???? ??????? ???????. ?????? ? ???? ?????? ???????? ???????, ?????? ???????????? ??? ??????? ?? ???? ?????? ? ?? ????????? ? ?????????? ?? ??????????? ?????? ?????????.?? ??? ??????, ??? ?????????????? ???????? ? ????????? (???????, ????? ??, ???????????????? ??????????, ??? ??? ????? ?????????? ? ??????? ??????? ??????), ???????????????? ???????????? ???????????? ?????? ?????????? ? ??????? ??????, ???????????? ??? ?????????? (???????????? ?????????, ????? ??????? ???????????), ???????? ? ?????????????? ? ??????????? ? ???, ???????? ???????? ??????????, ? ??? ????? ? ?????????, ???????? ? ??????????, ??????? ????? ???????????, ? ???????? ???????????????? ??????? ? ??????, ? ??????? ????????, ???????? ???, ? ???? ??????? ????????, ? ???, ?? ??????? ?????? ????? ??????????, ??????? ??????????????????? ???????????? ??????????, ???????? ?? ??????? ?????? ???????, ???????? ??????? ? ?????? ??????? ??? ??????????, ?????????? ???????? ??????????? ? ?????????????? ????????, ????????? ???????????? ?????? ? ??????????.??????????????? ??????? ????????? ????? ??????????? ??????????? ???????? ? ??? ????????????. ? ??? ??????????? ?????? ?????????? ??????????????? ?????? ? ???????? ?????????, ? ???, ????? ??????? ?????? ?????????; ?????????? ???????, ???????? ????????? ???????????? ??????? ?????.? ??????? ?????? ?????? ???????????? ?????????? ????????? ???????? ? ??????????, ???????? ?? ??????? ? ???????? ????????? ????????. ??? ???????? ??? ????? ?????? (???????? ? ??????? ??????) ????????? ????????? ????????????? ? ??? ????????? ? ????????????, ???????????????? ? ??????????, ????????????????, ??????? ????.???????????? ????????????? ??????? ???????? ???????? ?? ?????????? ? ????????? ??????? ? ???? ?????? ???? ???????. ?? ?????? ????? ??? ????? ?????? ?????? ?????????? ??????? ???????? ?????????? ??????? ?????, ?? ?????? ? ??????? ?????????? ? ???????? ????????? ????? ?????????, ?? ??????? ? ??????? ?????????, ? ????? ?????????? ? ????? ??????????.?? ????? ????? ???????? ?????? ?? ???????????, ??? ??? ? ??????????? ?????????? ????????, ????? ??????? ????? ??????????? ?? ????? ???? ????????? ?? ?? ??? ???????????? ????????? ?????????????, ??????????? ????????????? ??????? ????????? ?????????, ? ???? ????????? ??????????????? ???????? ?????, ??????? ?? ??????? ?? ????????????????? ???????????, ? ???? ???????? ?? ????? ???????????????? ????????????? ???????? ??????? ?????? ???????.
3. ?????????? ? ????????????? ???? ?????????????? ? ????????? 3.1 ?????????? ???? ????????? ? ????????? ????????? ???? ??????. ??????? ?????????? ?????? ????? ?????????? ??????? ??????????. ???????? ???????? ????? ?? ???????? ?? ?????? ??????? ???????? ??????????? (10?12 ??????) ??????????? ?? ????? ???????? ?????-???? ???????????????? ??????????, ?. ?. ??????? ????? ???????? ????????, ???? ??????? ???????????, ??????? ?? ????? ????? ???? ?? ????? ??????????????? ?? ??????????????, ??, ?? ?????? ??????, ??? ??????-???? ????????????? ? ?????????? ????????????.???, ??????, ???? ??????? ??????????? ???????? ????????. ???????????????? ?????????? ? ?????? ? ???????????? ????? ???????? ??????? ?????????? ???????. ??????????? ???????? ????????? ???????? ??????? ????? ??????????????? ?? ???????? ??????, ?????? ??? ?????????? ?????-???? ??????? ? ?????? ??????????????? ? ???????????????, ?????????? ?????????? ???????, ?????????? ?????????? ??????? ?????????, ???????? ? ?????? ??????????. ??????????? ???????? ???????? ???????????? ???? ????????? ?????????? ? ?????????. ??? ?????????? ? ??????? ???????????? ????????? ??????? ? ???? ???????. ?????? ???????? ? ?????????? ? ???????????????? ????????? ? ???????? ?????? ????????? ?????????? ?????????? ????????????? ???????? ???????????, ?? ??????, ?????????? ???????? ?? ???? ????????, ??????????. ??? ??? ?????????? ?????????????? ???? ????? ??? ????????. ?? ????????????? ????? ??????? ?????????? ????????? ? ????? ?????, ? ?? ?????????, ??????? ? ??????. ?????? ???????? ????? ???? ????? ??????? ??????, ?????, ??????? ????. ????????? ?????????? ???????????????? ???????, ???????????? ????????, ???????????. ???????? ???? ? ???? ?????? ???????? ????????, ???????, ???????????. ? ?????? ?? ????? ????????? ??????????? ????? ??????? ? ???????? ????????? ??????? ???????? ?????????? ?? ?????????? ????????????? ?????? ?????????. ???????? ????????? ????? ???????, ????? ????????? ?????? ????????????? ??? ??? ?? ????? ???????????? ???????? ? ??????????? ? ?????????? ??????? ? ????? ?????????????. ????? ????, ?????? ??????? ??????? ? ???????? ? ??????? ?????????? ??? ????? ??????????? ?? ?????? ????? ? ?????????? ?????.??????????? ????????? ????????? ?????????? ??????????? ?? ??????? ? ??????? ?????? ???. ? ???????? ?? ?????????? ????????? ??? ????????? ?? ?????????? ??????????, ??? ? ???????? ?????????. ?? ????? ???????????? ????????? ????????? ?????????? ??????????-?????????, ?????? ? ?????????? ????????? ?????????, ???????????? ????? ????????? ????????? ? ?? ????????, ?????????????????, ? ????????, ?????? ??????????, ?? ??????????????? ????????, ??????????? ?????? ????????????? ? ??????????? ? ???????????? ???????????. ? ?????????? ?????????? ????????? ????? ?????????? ??????????, ??????, ??????????.? ???????? ??????? ?????? ? ???????? ?????? ????????????, ??????? ??????? ?? ???????????? ???????????? ?????? ?????????? ? ????????? ?????? ? ? ??????? ?????? ??? ????????????, ? ????? ????????????? ??? ??????? ???????? ?? ??????. ???????? ?????? ????? ????? ? ??????? ????? ? ???? ???????????. ??? ????? ???????????? ?????????????. ??????? ??????????? ? ?????????, ???????????. ?? ???????? ??????????? ?? ??????? ??????? ?? ????????? ? ??. 3.2 ?????????? ???? ?????????????? ? ????????? ???????????????? ?????????? ? ????????? ?????? ????????????? ??????? ??????????? ??????? ? ????????? ??? ????????????? ????????????? ??????????? ?? ???????? ?????? ??????. ?????? ???????????? ??????? ???? ?????? ?????????? ????????????? ????? ?????.??????????????? ?????? ????????? ???? ?? ? ????????? ?????????? ????????? ??????????????? ? ??????????. ???????????? ?????????? ????????? ??????? ????, ?????????????? ?? ?????? ??????????????? ???????????????, ??????? ?????, ??? ??? ???? ??? ?????????? ?? ????? ??????. ??????? ????? ?? ?????? ? ?????? ????? ???????????, ?? ? ? ?????????? ?????? ? ?????????? ?????????????????? ???????????? ? ?????????, ?? ?????? ? ???????????? ? ???????? ?????.? ???????? ????????????? ????????, ??????? ????????? ??????? ??? ? ???????????? ????????? ?????????? ? ???????????? ?????????? ?? ????????? ?????? ????????????? ? ?????? ??????? ?????????? ? ??????????????? ??????. ??????????? ???????? ???????? ???? ??????????? ? ???????????? ??????? ??????? ?????? ??? ???????? ? ?????????????? ?????????, ????????? ?????????? ? ?????? ?? ??????????. ?????? ??????????????, ??????? ??????????? ? ????????? ??????, ?? ??????? ???????????? ? ? ???????????????? ???????, ????? ????????? ??? ??????????? ? ???????????? ??????.? ?????????? ???? 15?20% ??????????? ???? ???????? ?????????, ????????? ? ??????????? ? ????? ????????. ?????? ? ???????????, ?????, ???????? ? ??????? ??????? ??????? ???????????? ?????? ?? ???????????????, ????????????, ?????????????? ? ?????????.??? ??????? ???? ????????????? ???????????, ? ?????? ???????????? ???????? ????????? ???????? ?????????????? ? ????????? ??????. ? ?????????, ?????????????? ????????? ?? ?? ????? ???????? ???????? ?????????????? ? ????????? ??? ??????? ????????????? ??????????? ??????? ???? ? ???????????. ? ???? ?? ?????? ?????????????? ????? ????????????????????? ? ??????????? ??????? ????????? ? ??????????????-???????????? ?????????, ??? ??????? ? ??????????? ????????? ??????? ?????????? ? ??????? (?????? ?????????????? ? ?????????, ???????? ?????????????? ? ??????, ??????????? ??????? ??????????, ? ????????????) ??? ??????????? ????????????? ?? ?????????? [7].????? ??????????????? ???????????????? ???????? ?????? ?????? ??????? ?????????? ??????????????? ? ??????????. ? ??? ?? ????????? ????????? ??????????????? ?????????? ? ???????? ?????????????? ? ?????????, ???????? ?? ?? ?????? ??????????? ?????? ??????????.
??????

Профессиональная ориентация и адаптация должны содействовать быстрым структурным сдвигам в занятости при одновременном поддержании безработицы на возможно низком уровне. Однако практическое решение этой задачи тормозится неразвитостью рынка труда. Государственная служба занятости пока не в состоянии эффективно управлять профориентацией и адаптацией. Механическое заполнение вакантных рабочих мест, унаследованное от службы организованного трудоустройства, удается плохо, так как мало кто согласится на любую работу. Причина здесь не только в старом грузе стереотипов, но и в отсутствии знаний о содержании профориентационной деятельности и адаптации, их формах и возможностях в условиях рынка. Службы профориентации, которые действовали в отдельных школах, на крупных предприятиях, часто выступали как вербовочные и агитационные пункты. В результате лишь 15-20% выпускников школ выбирали профессию, связанную с полученными в школе навыками. Как показывает опыт отечественных организаций, в нашей стране недостаточно внимания уделяется проблеме профориентации и адаптации. К сожалению, управленческие работники не до конца понимают значение профориентации и адаптации как методов регулирования предложения рабочей силы в организации.

Узкая ведомственность противодействует развитию прямых связей органов управления профориентацией и адаптацией. И это не позволяет устранить организационные недостатки в практике профориентации и адаптации, углубляя их на каждом последующем уровне управления. Поэтому именно на уровне основного звена организации - необходимо, прежде всего, преодолеть недостатки в формировании личности работника путем выявления у него резервов психофизического и мотивационного механизмов выбора профессии, приведения их в действие с учетом личных и общественных потребностей. Главной задачей профориентационной работы и адаптации должно стать преодоление дисбаланса потребности в профессиональном труде между работником и организацией. Чем выше уровень развития работника с точки зрения совокупности его профессиональных знаний, умений, навыков, способностей и мотивов к труду, тем быстрее совершенствуется и более производительно используется вещественный фактор производства. Одной из задач профориентационной работы и адаптации является установление взаимодействия между общеобразовательными школами, учреждениями профессиональной подготовки и предприятиями, которые, в свою очередь, должны иметь возможность оперативно выявлять ресурсы рабочей силы необходимой квалификации и удовлетворять потребности в кадрах. В этой связи целесообразно развивать комплексы трех типов: комплексы региональной направленности, ориентированные на регион или группу организаций региона; комплексы отраслевой направленности, создаваемые при базовых организациях отраслей; местные комплексы в организациях, заключающих договоры о прямых связях со специальными учебными заведениями.

?????? ?????????????? ?????????? 1. ?????????????? ? ????????? ?????????. ?????????????? ??????????? ???????????? ?? ?????????? ??????????????? ? ?????????? ????????? ??????????? [??????????? ??????]. ? ????? ???????:http://www.hrfaq.ru/42/proforientaciya-i-adaptaciya-personala-xarakteristika-napravlenij-deyatelnosti-po-upravleniyu-proforientaciej-i-adaptaciej-personala-organizacii/. ? ???????? ? ??????.2. ???????????????? ?????????? ????????? [??????????? ??????]. ? ????? ???????: http://www.vuzlib.net/beta3/html/1/5443/5462/. ? ???????? ? ??????.3. ???????????????? ??????????, ?????????? ? ?????? ????????? [?????]: ???????? ?????????? / ????. ?. ?. ??????; ??? ???. ?. ?. ٸ????. ? ?.: ????, 1995. ? 120 ?.4. ???????? ? ???? ?????????????? ? ????????? ????????? [??????????? ??????]. ? ????? ???????: http://www.ahrm.ru/article/a-69.html. ? ???????? ? ??????.5. ???????? ????????? ????????? [??????????? ??????]. ? ????? ???????: http://kdpconsulting.ru/stati-i-materiali/357-trudovaya-adaptaciya-personala.html. ???????? ? ??????.6. ?????????? ?????????? ??????????? [?????]: ??????? / ??? ???. ?.?. ????????. ? 2-? ???., ???. ? ???????. ? ?.: ?????, ?, 2002. ? 638?.7. ٸ??? ?. ??????????? ? ?????????? ?????????? ?????????? [?????]: ????.-?????. ???????. / ?.?????. ? ?.: ????, 2002. ? 832 ?.