Отчет по практике: Характеристика діяльності підприємства "Союзтехнопром продакшн Ко"

1. проектування лінії подачі та складання виробів із пластмас;

2. проектування нових прес-форм і екструзійних головок для виготовлення нових видів продукції;

3. розробка допоміжного обладнання для забезпечення автоматизації виробництва;

4. Проектування та виготовлення автоматичної машини для етикеток на готову продукцію.

4. Організація охорони праці на підприємстві

Складність сучасного виробництва потребує комплексного підходу до охорони праці. У цих умовах підприємство вирішує наступні завдання:

1. навчання працюючих питань охорони праці;

2. забезпечення безпеки виробничого обладнання;

3. забезпечення безпеки будівель і споруд;

4. забезпечення оптимальних режимів праці та відпочинку;

5. забезпечення безпеки виробничих процесів;

6. нормалізацію умов праці.

Одним з найважливіших напрямків охорони праці на підприємстві є забезпечення працівників інструкціями з охорони праці. Служба охорони праці підприємства здійснює контроль за своєчасною розробкою і переглядом інструкцій для працівників, а також надає методичну допомогу розробникам. Типова інструкція містить наступні розділи:

1. загальні вимоги безпеки;

2. вимоги безпеки перед початком робіт;

3. вимоги безпеки під час робіт;

4. вимоги безпеки в аварійних ситуаціях;

5. вимоги безпеки після закінчення роботи.

Перевірка інструкцій на відповідність вимогам діючих державних стандартів, санітарних норм і правил, повинна проводитися не рідше 1 разу на 5 років. Видача інструкцій керівникам підрозділів проводиться службою охорони праці з реєстрацією в журналі обліку видачі інструкцій. Інструкції працівникам видаються або в руки під розписку або вивішуються на робочих місцях і ділянках.

Існують наступні види інструктажів:

1. Вступний інструктаж – проводиться з усіма знову прийнятими на роботу; проводить інженер з охорони праці або особа, на яку наказом покладено ці обов'язки; проводиться за програмою, затвердженою керівником організації в кабінеті з охорони праці.

2. Первинний інструктаж на робочому місці – проводиться з усіма знову прийнятими на роботу, крім осіб, які не пов'язані з обслуговуванням і ремонтом обладнання, використанням інструменту, зберіганням і застосуванням сировини і матеріалів. Перелік професій і посад працівників, звільнених від первинного інструктажу на робочому місці, затверджує роботодавець.

3. Повторний інструктаж – проходять всі працівники, за винятком осіб, звільнених від первинного інструктажу на робочому місці, не рідше одного разу на півріччя. Для деяких категорій працівників може бути встановлений більш тривалий (до 1 року) термін проведення повторного інструктажу.

4. Позаплановий інструктаж – проводиться при зміні виду робіт, при введенні в дію нових або перероблених стандартів або інструкцій з охорони праці, у разі нещасного випадку на виробництві, при порушенні вимог безпеки праці, на вимогу органів нагляду, при перервах в роботі 60 днів (для робіт, до яких висувають підвищені вимоги безпеки праці – 30 днів).

5. Цільовий інструктаж – проводять при виконанні разових робіт, не пов'язаних з прямими обов'язками за фахом (навантаження і розвантаження, прибирання території); ліквідації наслідків аварій, стихійних лих і катастроф; виробництві робіт, на які оформляється наряд допуск; проведенні екскурсії на підприємстві, організації масових заходів.

6. Також на підприємстві за для забезпечення охорони праці робітників проводяться контрольні заходи з замірів електричного опору заземлення, перевірка опору основної силової та освітлювальної електропроводки у приміщеннях.

5. Техніка безпеки на підприємстві

1. Територія організацій, виробничі приміщення повинні утримуватися в чистоті. Відходи виробництва слід видаляти на спеціально відведені для цих цілей майданчики і регулярно направлятись на переробку. Нереалізовані відходи необхідно вивозити у встановлені місця.

2. Не допускається захаращення доріг, проїздів, під'їздів, а також підступів до протипожежного обладнання, засобів пожежогасіння, сигналізації та зв'язку, до місць зберігання засобів індивідуального захисту.