Отчет по практике: Управление персоналом в ЗАО "ЮниКредит Банк"

Веду-щий

эксперт

Эксп.

1 катего-рии

Эксп.

2 катего-рии

Эксп.

Трудоемкость,

чел.-час.

(в мес.)

1. Подбор и расстановка

персонала

по их деловым

и профессиональ-ным

качествам

Р,К О С У У 184

2. Рассмотрение

предложений о

выдвижении на

должности

Р,К О С У У 80

3. Рассмотрение

представлений о

поощрении и

премировании

работников

Р О,С У У 80

4. Анализ текучести

кадров

Р О С У У 57

5. Контроль за

состоянием работы кадров

Р,К О С У У 58

6. Анализ профессионального, образовательного,

возрастного состава персонала

Р О С У У 63