Реферат: Коучинг как новая технология развития и обучения персонала
Содержание:
стр.
Введение |
3 | ||
Теоретическая часть. | |||
Глава 1. | Коучинг. | 6 | |
1. 1 |
КОУЧИНГ КАК НОВАЯ МОДЕЛЬ РАЗВИТИЯ ПЕРСОНАЛЯ. | 6 | |
1.2 |
ЧТО ТАКОЕ КОУЧИНГ ? | 8 | |
1.3 |
КОУЧИНГ-ОТКУДА И ЗАЧЕМ. ИСТОКИ КОУЧИНГА. | 9 | |
1.3.1 |
ПРОИСХОЖДЕНИЕ ТЕРМИНА. | 9 | |
1.3.2 |
ТЕРМИНОЛОГИЯ КОУЧИНГА. | 1 0 | |
1.3.3 |
ДЛЯ ЧЕГО СЛУЖИТ КОУЧИНГ? | 11 | |
1.4 |
ФИЛОСОФИЯ КОУЧИНГА. | 12 | |
1.4.1 |
ОСНОВНЫЕ ПРИНЦИПЫ КОУЧИНГА | 12 | |
1.4.2 |
КАК РАБОТАЕТ КОУЧИНГ. | 13 | |
1.4.3 |
ХАРАКТЕРИСТИКИ КОУЧИНГА КАК ТЕХНОЛОГИИ. | 14 | |
1.4.4 |
ЭТАПЫ КОУЧИНГА. | 14 | |
1.5. |
ДОСТОИНСТВА КОУЧИНГА. | 15 | |
--> ЧИТАТЬ ПОЛНОСТЬЮ <-- К-во Просмотров: 413
Бесплатно скачать Реферат: Коучинг как новая технология развития и обучения персонала
|