Реферат: Журналистика и менеджмент

Чему учит история менеджмента?

История менеджмента, как и вообще история, учит только тех, кто ее изучает. Ключевский В. О. в этой связи заметил, что история не учительница, а надзирательница, mаgistra vita (лат. - "наставница жизни"): она наказывает за незнание уроков.

История менеджмента России берет начало в XIX веке, а поскольку Казахстан был частью России, а потом и СССР, то и наша история имеет корни в том же времени. Фундамент единого народно-хозяйственного комплекса складывался на протяжении веков образования и развития Российской империи. Для него характерна, например, общинная соборность, а для казахов характерна общинность как один из принципов жизни номадов и кочевого хозяйства.

Если говорить о ХХ веке, то многие выдающиеся деятели, внесшие достойный вклад в организацию казахстанской государственности и управление экономической жизнью, по идеологическим соображениям предаются забвению.

Это в истории любого предмета, в том числе и самой истории, было и продолжает оставаться, хотя еще раз, как и в прошлой лекции, напоминаю: СССР был второй супердержавой мира, внесший решающий вклад в победу во второй мировой войне, в исторически короткий срок восстановил народное хозяйство, первым вышел в космос и т. д., и т. п.

История учит, что развитие менеджмента в Казахстане и в России кардинально отличается от истории менеджмента на Западе. У нас оно идет сверху вниз, а на Западе - снизу вверх.

Мы сегодня изучаем истоки, откуда началось восхождение Запада, а Запад устремился к вершинам, которые мы не смогли обустроить, не зная корней.

Современная экономическая мысль на Западе уделяет все больше внимания

1. совершенствованию форм и методов государственного регулирования на макроуровне;

2. благодаря этому происходят успехи на микроуровнях;

3. и далее считается "ценность жизни выше целей производства".

Как известно, формы и методы управления как на макро -, так и на микроуровне принципиально различаются.

Казахстану предстоит нелегкий путь восхождения к эпохе свободной конкуренции.

Необходимость и сущность управления

Социальное управление - это управление в человеческом обществе:

1. Как элемент всякой трудовой деятельности человека;

2. Как элемент взаимоотношения людей.

Управление - вид человеческой деятельности, имеющей свою систему.

Сущность управления раскрывается на основе использования достижений различных наук, изучающих отдельные стороны управления и ее системы.

В процессе управления осуществляется объединение, интеграция всех сторон и аспектов деятельности организации и участников в единое целое.

Процесс управления - это:

- процесс формирования воздействия менеджмента;

- процесс превращения цели в согласованную деятельность;

- решение проблем развития предприятия;

- функционирование системы управления, взаимодействие звеньев;

- разработка управленческих решений;

- деятельность менеджера во времени и пространстве;

- последовательность действий, составляющих управление.

Управление - это наука, практика, искусство.

Эффективность системы управления обеспечивается умением руководителей овладеть искусством творческого применения научных принципов управления в конкретных ситуациях.

Экономические основы деятельности редакции

--> ЧИТАТЬ ПОЛНОСТЬЮ <--