Напишите определение "Динамика численности персонала"

Численность персонала – это количество занятых на предприятии людей. Структура персонала – это качественный состав работников предприятия.   Динамика - это вооще понятие широкое, в данном случае, оно будет определятся, как движение, изменение.  Поэтому сделаем общий вывод:  Динамика численности персонала - это изменение качественного состава работников, занятых на предприятии.             The End?                      I help You? Click a "Thanks" :)  

Динамика численности персонала---это изменение качественного состава работников,занятых на самом предприятии.