Помогите пожалуйста. Необходимо дать развернутыый ответ на поставленые заgачи: 1. Три приятеля по окончании средней школы устроились на работу в качестве чертежников в ближайшее проектно-конструкторское бюро. Каждому из них был...
Помогите пожалуйста.
Необходимо дать развернутыый ответ на поставленые заgачи:
1. Три приятеля по окончании средней школы устроились на работу в качестве чертежников в ближайшее проектно-конструкторское бюро. Каждому из них был установлен испытательный срок различной продолжительности от одного до трех месяцев.
Соответствует ли такое решение действующему законодательству?
2. Петрова М.И. работает в туристической фирме. Имеет ли право руководитель фирмы, деля отпуск на две части, одну из них предоставлять во время нужное работнику (в соответствии с графиком отпусков), а другую во время, удобное руководителю ( например, с 15 по 30 января)?
Гость
Ответ(ы) на вопрос:
Гость1. Да, согласно Трудовому кодексу РФ.
2. Да, имеет, если это прописано в коллективном договоре данной организации
Гость1. В соответствии со ст. 70 ТК РФ можно, т.к. законодательство говорит нам, что "срок испытания не может превышать трех месяцев". А разный срока до трех месяцев, не запрещает.
Не нашли ответ?
Похожие вопросы