Курсовая работа: Создание фирмы по переводу текстов

Работа с большими объемами переводов (от 100 страниц) имеет свою определенную специфику. Прежде всего, мы разрабатываем и предлагаем Заказчику проект выполнения работ.

Также ИП «Перевод Плюс» осуществляет написание контрольных работ и рефератов на английском, немецком и французских языках.

Условия оплаты:

Письменный перевод: минимальный объем перевода составляет одну страницу - 1800 печатных знаков. Перевод одной страницы с меньшим количеством знаков округляется до одной страницы.

Цена перевода за одну страницу – от 250 рублей, в зависимости от языка перевода, объема страниц, тематики текста. Цена перевода узкоспециального колеблется от 350 рублей за 1 страницу перевода.

Стоимость заказа может увеличиваться при высокой сложности текста (большое количество научной терминологии и т.п.) и при повышенной срочности заказа (более 10-ти страниц в день или менее 2-х суток независимо от объема).

Конкурентная среда ИП «Перевод Плюс»

Анализ сильных и слабых сторон конкурентов и собственного предприятия

Оценку и анализ сильных и слабых сторон конкурентов и ИП «ТПеревод Плюс» представим в таблице (табл. 1).

Таблица 1.Анализ сильных и слабых сторон конкурентов и собственного предприятия

Факторы, характеризующие предприятие	Преимущества	Недостатки	Оценка
Менеджмент предприятия 1. Предпринимательская культура и философия	Наличие четкой цели и стратегии развития предприятия	Боязнь к адаптации на рынке	7
2. Цели и формулируемые стратегии	Цель: проникновение на рынок и последующее расширение рыночной доли. Стратегия: производствоэксклюзивных игрушек, высокого качества, по приемлемой цене	Риск связанный с непредвиденными затратами, падение спроса по причине каких-либо внешних факторов	7
3. Система мотивации сотрудников	1. Система вознаграждения, з/п, соц.пакет, премии по итогам квартала. 2. Эффективность и гарантия временной выплаты з/п.	Задержка зарплаты	6
Производство	Приобретение оборудования для поставленных целей	- Постоянная модернизация оборудования	7
Научные исследования и разработки	- Постоянное внедрение новых технологий; - Регулярное расширение ассортимента;	- Недостаточно широко используются информационные технологии,	6
Маркетинг	-Постоянное изучение рынка услуг и рынка сбыта, позволяющее отслеживать его тенденции;	Наличие конкурентов,	8
Кадры 1 Система мотивации сотрудников	Социальная защита работников (наличие соц.пакета, премирование) система должностного и профессионального роста;	Ошибки, не стремление к повышению	7
Финансы Доля собственного капитала, уровень финансового состояния	ПРО ПРИБЫЛЬ

*Оценка по 10-бальной шкале