Отчет по практике: Анализ методов управления персоналом и конкурентоспособности организации
Введение
Глава I. Характеристика ЗАО« Фирма Орион Урал»
Глава II. Выполнение заданий вариативной части.
2.1. Анализ методов управления персоналом, применяемых в ЗАО «Фирма Орион-Урал».
2.2. Анализ конкурентоспособности ЗАО «Фирма Орион-Урал».
2.3. Анализ структуры заработной платы сотрудников ЗАО «Фирма Орион-Урал».
Заключение
Список использованных источников
Приложения
Введение
Цель производственной практики — закрепление, расширение, углубление и систематизация знаний, полученных при изучении общепрофессиональных и специальных дисциплин на основе изучения особенностей производственной деятельности организации.
Задачи практики:
- приобрести и закрепить практические навыки по изучению особенностей производственной деятельности предприятия;
- исследовать системы управления предприятием;
- выявить внутрипроизводственные ресурсы улучшения использования ресурсов организации, осуществления процессов планирования, систематизации информации и формирования отчетности для целей управления.
База прохождения практики — ЗАО «Фирма Орион-Урал».
Руководитель практики от предприятия — ____________, HR-менеджер ЗАО «Фирма Орион-Урал».
Во время прохождения практики в ЗАО «Фирма Орион-Урал» были изучены учредительные документы и проведены исследования, целью которых является исследование методов управления персоналом, анализ конкурентоспособности ЗАО «Фирма Орион-Урал», а так же определение структуры заработной платы сотрудников ЗАО «Фирма Орион-Урал».
Кроме того, были выполнены следующие виды работ:
- проведено исследование клиентской базы Промышленного, Дзержинского и Центрального районов;
- анализ движения товаров на точках одного из клиентов ― ИП Тимофеева;
- сортировка данных в базе сотрудников предприятия;
- оптимизация путей доставки товаров клиентам;
- анализ дебиторской задолженности клиентов.
В ходе анализа результатов этих исследований необходимо определить сущность методов управления персоналом, оценить конкурентоспособность ЗАО «Фирма Орион-Урал» и степень эффективности системы начисления заработной платы.
Глава I. Характеристика ЗАО« Фирма Орион Урал»
Закрытое акционерное общество «Фирма Орион-Урал» создано в соответствии с Гражданским кодексом Российской Федерации и Федеральным законом Российской Федерации «Об акционерных обществах».
Юридический адрес ЗАО «Фирма Орион-Урал»:__________________.
Главный офис организации располагается почти в центре города, подъезд к офису возможен с улиц: ул. Чичерина, ул. Муссы Джалиля, ул. Кирова, ул. Ленинская.
ЗАО «Фирма Орион-Урал» является юридическим лицом и строит свою деятельность на основании Устава и действующего законодательства Российской Федерации.
Целями деятельности ЗАО «Фирма Орион-Урал» являются расширение рынка товаров и услуг, а также извлечение прибыли.
--> ЧИТАТЬ ПОЛНОСТЬЮ <--