Реферат: Пример должностной инструкции секретаря-референта

4.2. Рассматривать документы и направлять их на исполнение руководителям
и специалистам предприятия.

4.3. Требовать от исполнителей доработки документов, подготовленных с на­
рушением установленных правил их составления и оформления (ГОСТ 6.38-96),
международных правил оформления документов (ISO).

4.4. Визировать документы управленческой деятельности в рамках своей
компетенции.

4.5. Вносить на рассмотрение руководства предложения по улучшению доку-
ментационного обеспечения деятельности предприятия, совершенствованию форм
и методов управленческого труда на основе применения электронной техники.

4.6. Требовать от руководства создания нормальных условий для выполнения
служебных обязанностей и сохранности всех документов, образующихся в деятель­
ности предприятия.

4.7. Работать с документами, имеющими гриф "КТ" или "Конфиденциально".

4.8. Принимать решения в пределах своей компетенции.

4.9. Взаимодействовать со всеми службами (сотрудниками) предприятия по во­
просам проверки исполнения документов, поручений и представления необходимой
информации руководству.

5. ОТВЕТСТВЕННОСТЬ

Секретарь-референт несет ответственность за:

5.1. Качество документов, предоставляемых на подпись руководству предприятия.

5.2. Небрежное, халатное отношение к своим должностным обязанностям.

5.3. Сохранность документации, разглашение сведений, имеющих гриф "Кон­
фиденциально" или "КТ".

Зам. директора

подпись

С. Р. Сегедин

Юрисконсульт

подписьО.С. Васильева

28.02.96